ИНВЕСТИЦИИ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ И ФОРМИРОВАНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

Региональные проблемы преобразования экономики Pub Date : 2024-07-12 DOI:10.26726/1812-7096-2024-3-150-156

В. В. Косулин, Луиза Тагировна Эскерханова, М.А. Садуева

{"title":"ИНВЕСТИЦИИ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ И ФОРМИРОВАНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ","authors":"В. В. Косулин, Луиза Тагировна Эскерханова, М.А. Садуева","doi":"10.26726/1812-7096-2024-3-150-156","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Цель исследования – обосновать роль человеческого капитала в обеспечении конкурентоспособности предприятия, проанализировать существующие трактовки определения сущности понятия «человеческий капитал», определить основные направления инвестирования в его формирование, развитие и реализацию. Методология исследования. Используется объективная и комплексная оценка человеческого капитала и инвестиционных процессов с целью выработки на этой основе управленческих решений, влияющих на конкурентоспособность предприятия. Область применения. Настоящий обзор данной темы может служить отправной точкой для эмпирического исследования инвестиций в человеческий капитал в рамках формирования конкурентоспособности предприятия. Выводы. В статье определена роль человеческого капитала в формировании конкурентоспособности предприятия. Рассмотрена сущность понятия «человеческий капитал» и иерархические уровни обеспечения его развития, приведены основные направления финансовых ресурсов на реализацию потенциальных возможностей человеческого капитала.","PeriodicalId":507647,"journal":{"name":"Региональные проблемы преобразования экономики","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2024-07-12","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Региональные проблемы преобразования экономики","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.26726/1812-7096-2024-3-150-156","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Abstract

Цель исследования – обосновать роль человеческого капитала в обеспечении конкурентоспособности предприятия, проанализировать существующие трактовки определения сущности понятия «человеческий капитал», определить основные направления инвестирования в его формирование, развитие и реализацию. Методология исследования. Используется объективная и комплексная оценка человеческого капитала и инвестиционных процессов с целью выработки на этой основе управленческих решений, влияющих на конкурентоспособность предприятия. Область применения. Настоящий обзор данной темы может служить отправной точкой для эмпирического исследования инвестиций в человеческий капитал в рамках формирования конкурентоспособности предприятия. Выводы. В статье определена роль человеческого капитала в формировании конкурентоспособности предприятия. Рассмотрена сущность понятия «человеческий капитал» и иерархические уровни обеспечения его развития, приведены основные направления финансовых ресурсов на реализацию потенциальных возможностей человеческого капитала.

查看原文

微信好友朋友圈 QQ好友复制链接

本刊更多论文

人力资本投资与企业竞争力的形成

本研究旨在证实人力资本在确保企业竞争力方面的作用，分析对 "人力资本 "概念本质定义的现有解释，确定在其形成、发展和实施方面的主要投资方向。研究方法。对人力资本和投资过程进行客观、全面的评估，在此基础上制定影响企业竞争力的管理决策。范围。本专题综述可作为在企业竞争力形成框架内对人力资本投资进行实证研究的起点。结论。文章界定了人力资本在企业竞争力形成中的作用。考虑了 "人力资本 "概念的本质和确保其发展的层次，给出了实现人力资本潜在机会的财政资源的主要方向。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文去求助

来源期刊

Региональные проблемы преобразования экономики

自引率

0.00%

发文量