AMBIENTES DE TRABALHO INTERAÇÃO E TERRITORIALIDADE PARA AS GERAÇÕES EMERGENTES

Luize Andreazza Bussi, M. Almeida
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Abstract

Os ambientes voltados para o trabalho são locais de grande importância na vida urbana, onde o indivíduo adulto passa cerca de um terço das horas do dia e desenvolve-se intelectualmente e em suas habilidades sociais. Com a Pandemia da Covid-19, algumas mudanças se fizeram necessárias, exigindo que os profissionais tentassem adaptar locais inadvertidamente, conforme as premissas sanitárias. Esta migração do sistema presencial (escritórios) para o sistema de Home Office, trouxe consigo alguns problemas ergonômicos e técnicos para o cumprimento das tarefas laborais. Com o objetivo de Entender como se manifesta a territorialidade em espaços colaborativos de escritórios durante o período da pandemia por parte das gerações emergentes (Millennials e Geração Z), se deu esta pesquisa. Para tanto inicialmente apresenta-se uma contextualização bibliográfica, embasada na Psicologia Ambiental e na Fenomenologia, a fim de explicarem-se brevemente os conceitos de território, territorialidade e apropriação do espaço. Num segundo momento apresenta-se uma pesquisa de campo com um grupo de trabalhadores das gerações citadas, que utiliza como método a técnica de “Grupo Focal”. O resultado trouxe à tona princípios importantes para os projetistas que pretendem basear seus trabalhos na dinâmica territorial dos novos usuários de escritórios. Com tais valores elucidados, apresentaram-se também alguns diagramas com sugestões para atendimento destas novas demandas.
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新兴一代的互动和领土工作环境
以工作为中心的环境在城市生活中非常重要,成年人每天花三分之一的时间在这里发展智力和社交技能。随着Covid-19大流行,一些改变是必要的,要求专业人员试图在无意中适应场所,根据卫生前提。这种从面对面系统(办公室)向家庭办公室系统的迁移,带来了一些人机工程学和技术问题,以完成工作任务。为了了解在流行期间,新兴一代(千禧一代和Z一代)如何在协作办公空间中表现出地域,进行了这项研究。为此,本文首先以环境心理学和现象学为基础,提出文献语境化,简要解释领土、领土和空间占用的概念。第二步是对上述几代工人的实地研究,使用“焦点小组”技术作为方法。结果为设计师提出了重要的原则,他们希望将他们的工作基于新办公室用户的地域动态。在阐明了这些值之后,还提出了一些图表,并提出了满足这些新需求的建议。
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