H. Albert, Lise Savoie, Isabel Lanteigne, E. Savoie, E. Hinse
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Abstract
Cet article presente des resultats d’une recherche qualitative portant sur la fragilite des conditions symboliques et materielles dans lesquelles le travail de soins a domicile se deploie au Nouveau-Brunswick. Dans cette province, l’Etat, dans le developpement de politiques sociales en matiere de sante et de services sociaux, souhaite que le secteur des soins a domicile devienne la pierre angulaire de son systeme de sante dans une volonte de maintenir des personnes âgees a demeurer a domicile le plus longtemps possible. Ce faisant le modele de livraison de service developpe repose sur une organisation qui implique l’embauche de travailleuses de soins a domicile devenant ainsi un secteur d’activites qui se caracterise par une surrepresentation feminine de la main-d’oeuvre. Au Nouveau-Brunswick, les femmes qui oeuvrent dans ce secteur sont soumises a des conditions de travail precaires qui les maintiennent dans la pauvrete. Les resultats revelent ainsi que la precarite de ces travailleuses est accentuee par les conditions materielles difficiles. En effet, le salaire, l’horaire de travail, les avantages sociaux, les depenses ou les frais afferents a leur travail sont au nombre de ces conditions qui les maintiennent dans des conditions precaires. Pourtant, ces femmes jouent un role essentiel dans notre societe, elles qui, par leur travail du care, assument des responsabilites professionnelles fondamentales au maintien du lien social. C’est donc tout un systeme qui est complice de l’appauvrissement de ces femmes, tout un systeme qui n’offre a ces dernieres, ni la reconnaissance materielle, ni la reconnaissance symbolique de leur contribution.