Ricardo Palomo Zurdo, Cristina Isabel Dopacio, Virginia Rey Paredes
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Abstract
Este trabajo analiza el impacto de la transformación digital en el empleo, partiendo de los cambios que latecnología está provocando ya en muchas profesiones. Para ello, parte de la base del cambio de época que implican lanueva era digital y las tecnologías avanzadas, bajo la referencia del impacto histórico del progreso en su proceso dedesplazamiento de la mano de obra desde el sector primario al secundario, con la revolución industrial y, ahora, desde elsector terciario de servicios a un nuevo sector sexario o digital. Se trata el nuevo marco competencial para los empleos yla literatura sobre el impacto de la digitalización en los empleos del futuro, haciendo obligada referencia al rol delmodelo educativo como vector de sostenibilidad en el empleo y a la oportunidad de los fondos europeos para laformación en competencias digitales de la sociedad.