{"title":"La formation de l’intention entrepreneuriale des étudiants suivant des programmes en entrepreneuriat","authors":"Bassem Salhi , Younes Boujelbene","doi":"10.1016/j.rgo.2013.10.004","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"<div><p>Cette étude explique la formation de l’intention entrepreneuriale des étudiants de la faculté des sciences de Sfax (Tunisie), suivant des programmes ou des formations en entrepreneuriat. Nous nous intéressons à comprendre dans quelle mesure des programmes ou des formations en entrepreneuriat, parmi des variables personnelles et contextuelles, agissant sur l’intention entrepreneuriale des étudiants.</p><p>Sur le plan théorique, elle s’appuie sur les modèles psychosociaux d’intention tels la théorie du comportement planifié d’<span>Ajzen (1991)</span> en psychologie sociale et le modèle de l’événement entrepreneurial de Shapero (Shapero et Sokol, 1982) en entrepreneuriat. Selon ces modèles, l’intention de créer une entreprise est d’autant plus forte que la création d’entreprise est perçue comme une action désirable et faisable.</p><p>La validation du modèle s’appuie sur une étude quantitative, conduite par 120 étudiants en troisième année LMD suivant le cursus entrepreneurial. Le choix de cet échantillon s’explique par le fait que ces étudiants sont à quelques mois d’intégrer le monde du travail. Nos principaux résultats envisagent que la désirabilité et la faisabilité perçue sont deux éléments indispensables à la formation d’une intention entrepreneuriale. En effet, l’existence d’une idée ou d’un projet et la recherche d’information sont les facteurs qui contribuent le plus à l’explication et à la prédiction de l’intention entrepreneuriale. Notre recherche permettra de construire un instrument facilitant l’analyse des profils pour le recrutement d’étudiants désireux d’emprunter la voie entrepreneuriale.</p></div>","PeriodicalId":100861,"journal":{"name":"La Revue Gestion et Organisation","volume":"5 1","pages":"Pages 40-61"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2013-11-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"https://sci-hub-pdf.com/10.1016/j.rgo.2013.10.004","citationCount":"4","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"La Revue Gestion et Organisation","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2214423413000057","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
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Abstract
Cette étude explique la formation de l’intention entrepreneuriale des étudiants de la faculté des sciences de Sfax (Tunisie), suivant des programmes ou des formations en entrepreneuriat. Nous nous intéressons à comprendre dans quelle mesure des programmes ou des formations en entrepreneuriat, parmi des variables personnelles et contextuelles, agissant sur l’intention entrepreneuriale des étudiants.
Sur le plan théorique, elle s’appuie sur les modèles psychosociaux d’intention tels la théorie du comportement planifié d’Ajzen (1991) en psychologie sociale et le modèle de l’événement entrepreneurial de Shapero (Shapero et Sokol, 1982) en entrepreneuriat. Selon ces modèles, l’intention de créer une entreprise est d’autant plus forte que la création d’entreprise est perçue comme une action désirable et faisable.
La validation du modèle s’appuie sur une étude quantitative, conduite par 120 étudiants en troisième année LMD suivant le cursus entrepreneurial. Le choix de cet échantillon s’explique par le fait que ces étudiants sont à quelques mois d’intégrer le monde du travail. Nos principaux résultats envisagent que la désirabilité et la faisabilité perçue sont deux éléments indispensables à la formation d’une intention entrepreneuriale. En effet, l’existence d’une idée ou d’un projet et la recherche d’information sont les facteurs qui contribuent le plus à l’explication et à la prédiction de l’intention entrepreneuriale. Notre recherche permettra de construire un instrument facilitant l’analyse des profils pour le recrutement d’étudiants désireux d’emprunter la voie entrepreneuriale.
本研究解释了突尼斯斯法克斯科学系学生在创业项目或培训后创业意图的形成。我们感兴趣的是,在个人和环境变量中,创业项目或培训在多大程度上影响学生的创业意图。在理论层面,它依赖于社会心理意图模型,如ajzen(1991)的社会心理学计划行为理论和Shapero (Shapero and Sokol, 1982)的创业事件模型。在这些模型中,创业的意图越强,创业被认为是可取的和可行的。该模型的验证是基于一项定量研究,由120名LMD三年级的学生在创业课程中进行。之所以选择这个样本,是因为这些学生离进入职场还有几个月的时间。我们的主要结果认为,可取性和感知可行性是形成创业意图的两个基本要素。事实上,一个想法或项目的存在和对信息的搜索是解释和预测创业意图的最重要因素。我们的研究将建立一个工具,以促进概况分析,以招聘希望走上创业道路的学生。