为内窥镜镜细胞设计的“行为指标系统

Endo-Praxis Pub Date : 2023-08-01 DOI:10.1055/a-2104-7207
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摘要

医疗小组的效率受一些个人技能的影响,他们没有直接涉及他们的专业技能,即“NTS”技术技能。S. ravinem和cardinal决定了在子宫内膜扫描方面相关的NTS,并为一个基于团队的“行为指标系统”建立了一个模型。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
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„Behavioral Marker System“ für Endoskopieteams entwickelt
Die Leistungsfähigkeit von medizinischen Teams wird unter anderem von Fähigkeiten einzelner Mitarbeiter beeinflusst, die nicht direkt etwas mit ihrer fachlichen Qualifikation zu tun haben, den „Non-technical Skills“ (NTS). S. Ravindran et al. haben für den Bereich Endoskopie relevante NTS definiert und ein Modell für ein teambasiertes „Behavioral Marker System“ (BMS, Verhaltensmarker-System) mit dem Namen TEAM-ENTS entwickelt.
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