联邦高等教育机构的问责制:卫生保健委员会背景下的可能性和限制

Paulo Keese Colombo, Fabio Gomes da Silva, Marcelo Ribeiro Silva, Letícia Rodrigues da Fonseca
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摘要

巴西最近在透明度和问责法方面取得的进展,在许多情况下产生了关于需要公布数据而不是保护私人论坛数据的冲突。因此,考虑到透明度和隐私之间日益增长的冲突,我们试图通过对一所联邦公立大学保健服务委员会监察员案件的文件分析,分析问责制的可能性和挑战。通过对收集到的信息的描述性研究,发现来自申诉专员综合平台和信息获取的信息请求是说话的。在某些情况下,BR和电子信息系统(SEI)在提供所要求的信息方面存在一些障碍。建议,因此,法律的修改信息获取(LAI),最低要求激励信息请求,以及被告,是额外的工作,以满足请求的成本来自请求者的情况除外,透明度活跃,如12527/2011º法律和法令7724/2012º。
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ACCOUNTABILITY EM UMA INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR: POSSIBILIDADES E LIMITAÇÕES NO CONTEXTO DE UMA DIRETORIA DE ASSISTÊNCIA À SAÚDE
O avanço nas leis de transparência e prestação de contas que ocorreu recentemente no Brasil, acabou por gerar, em muitas ocasiões, conflitos quanto à necessidade de publicação dos dados em contraponto à proteção de dados de foro íntimo. Assim, buscou-se, a partir de uma análise documental dos processos referentes à Ouvidoria de uma diretoria de assistência à saúde ao servidor, de uma Universidade Pública Federal, analisar quais as possibilidades e desafios da accountability, tendo em vista o conflito crescente entre transparência e privacidade. Através de um estudo descritivo das informações coletadas, constatou-se que os pedidos de informação provenientes da Plataforma Integrada de Ouvidoria e Acesso à Informação Fala.BR e do Sistema Eletrônico de Informação (SEI), em alguns casos, possuem algum impedimento quanto à disponibilização integral da informação solicitada. Sugere-se, portanto, uma modificação na Lei de Acesso à Informação (LAI), exigindo uma motivação mínima para as solicitações de informação, ou, nos casos em que for demandado trabalho extra para responder às solicitações, que seus custos sejam cobrados do solicitante, exceto nos casos em que ocorre a transparência ativa, como determina tanto a Lei nº 12.527/2011 quanto o Decreto nº 7.724/2012.
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