工作负荷关系与护士在泗水主胡萨达19号治疗科维德患者的压力水平有关

Nurul Dwi Astutik, F. Rozi, Dwi Uswatun Sholikhah
{"title":"工作负荷关系与护士在泗水主胡萨达19号治疗科维德患者的压力水平有关","authors":"Nurul Dwi Astutik, F. Rozi, Dwi Uswatun Sholikhah","doi":"10.60050/pwh.v4i1.32","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Penyebab stres yang sering terjadi pada petugas kesehatan meliputi kerja shift, jam kerja yang panjang, peran yang ambigu dan konflik peran, dan terpaparnya petugas kesehatan terhadap infeksi salah satumya adalah virus covid 19 yang memeberikan dampak stres oleh petugas medis di tengah wabah virus korona Covid-19 sekarang ini. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Desain penelitian ini adalah survey analitik dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian adalah seluruh perawat ruang rawat inap dengan sampel penelitian sejumlah 26 perawat yang diambil secara random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar responden memiliki beban kerja berat yaitu sejumlah 14 responden (53,9%), sedangkan tingkat stres kerja sebagian besar responden yaitu 16 responden (61,6 %) mengalami stres kerja berat. Analisis Uji statistic menggunakan uji statistik Chi square didapatkan hasil nilai P-value 0,014<0,05 dan arah hubungan yaitu positif 0,0321 sehingga dapat disimpulkan bahwa ada Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Beban kerja dan stress kerja yang di alami oleh perawat di ruang covid 19 tergolong berat karena kondisi kerja yang buruk, kelebihan beban kerja, pekerjaan yang beresiko tinggi. Jika masalah beban kerja ini tidak dilakukan penanganan, maka dikhawatirkan stres kerja yang semakin tinggi akan dialami oleh para perawat diruang covid 19.","PeriodicalId":269851,"journal":{"name":"PRIMA WIYATA HEALTH","volume":"12 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2023-01-13","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN TINGKAT STRESS KERJA PERAWAT DALAM MENANGANI PASIEN COVID 19 DI RS HUSADA UTAMA SURABAYA\",\"authors\":\"Nurul Dwi Astutik, F. Rozi, Dwi Uswatun Sholikhah\",\"doi\":\"10.60050/pwh.v4i1.32\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"Penyebab stres yang sering terjadi pada petugas kesehatan meliputi kerja shift, jam kerja yang panjang, peran yang ambigu dan konflik peran, dan terpaparnya petugas kesehatan terhadap infeksi salah satumya adalah virus covid 19 yang memeberikan dampak stres oleh petugas medis di tengah wabah virus korona Covid-19 sekarang ini. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Desain penelitian ini adalah survey analitik dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian adalah seluruh perawat ruang rawat inap dengan sampel penelitian sejumlah 26 perawat yang diambil secara random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar responden memiliki beban kerja berat yaitu sejumlah 14 responden (53,9%), sedangkan tingkat stres kerja sebagian besar responden yaitu 16 responden (61,6 %) mengalami stres kerja berat. Analisis Uji statistic menggunakan uji statistik Chi square didapatkan hasil nilai P-value 0,014<0,05 dan arah hubungan yaitu positif 0,0321 sehingga dapat disimpulkan bahwa ada Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Beban kerja dan stress kerja yang di alami oleh perawat di ruang covid 19 tergolong berat karena kondisi kerja yang buruk, kelebihan beban kerja, pekerjaan yang beresiko tinggi. Jika masalah beban kerja ini tidak dilakukan penanganan, maka dikhawatirkan stres kerja yang semakin tinggi akan dialami oleh para perawat diruang covid 19.\",\"PeriodicalId\":269851,\"journal\":{\"name\":\"PRIMA WIYATA HEALTH\",\"volume\":\"12 1\",\"pages\":\"0\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2023-01-13\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"PRIMA WIYATA HEALTH\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.60050/pwh.v4i1.32\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"PRIMA WIYATA HEALTH","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.60050/pwh.v4i1.32","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0

摘要

卫生工作者中常见的压力原因包括轮班工作、长时间工作、性格含糊不清和角色冲突,其中一种疾病包括covid 19病毒,它在今天的日冕covid -19病毒疫情中对医疗人员施加压力。本研究旨在了解在泗水hu萨达专业医院治疗科维德19号患者的护士压力与护士负荷的关系。该研究的设计是对跨部门方法的分析调查。研究对象是整个病房的护士,里面有26名护士随机抽样的研究样本。研究表明,大多数受访者的工作量是14人(53.9%),而大多数受访者的工作压力水平是16人(61.6%)。用Chi square的数据分析获得了p值0.014 < 0.05的结果,而关系的方向是正0.0321,从而得出结论,在泗水主胡萨达医院(huvid 19)治疗科德19号病人的护士工作压力水平之间存在着负重关系。科维德19号病房的护士所承受的工作压力和工作压力被认为是严重的,因为工作条件不好,工作过度,工作风险高。如果不处理工作量问题,人们担心covid 19病房的护士将面临越来越大的工作压力。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
查看原文
分享 分享
微信好友 朋友圈 QQ好友 复制链接
本刊更多论文
HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN TINGKAT STRESS KERJA PERAWAT DALAM MENANGANI PASIEN COVID 19 DI RS HUSADA UTAMA SURABAYA
Penyebab stres yang sering terjadi pada petugas kesehatan meliputi kerja shift, jam kerja yang panjang, peran yang ambigu dan konflik peran, dan terpaparnya petugas kesehatan terhadap infeksi salah satumya adalah virus covid 19 yang memeberikan dampak stres oleh petugas medis di tengah wabah virus korona Covid-19 sekarang ini. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Desain penelitian ini adalah survey analitik dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian adalah seluruh perawat ruang rawat inap dengan sampel penelitian sejumlah 26 perawat yang diambil secara random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar responden memiliki beban kerja berat yaitu sejumlah 14 responden (53,9%), sedangkan tingkat stres kerja sebagian besar responden yaitu 16 responden (61,6 %) mengalami stres kerja berat. Analisis Uji statistic menggunakan uji statistik Chi square didapatkan hasil nilai P-value 0,014<0,05 dan arah hubungan yaitu positif 0,0321 sehingga dapat disimpulkan bahwa ada Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stress Kerja Perawat Dalam Menangani Pasien Covid 19 Di Rumah Sakit Husada Utama Surabaya. Beban kerja dan stress kerja yang di alami oleh perawat di ruang covid 19 tergolong berat karena kondisi kerja yang buruk, kelebihan beban kerja, pekerjaan yang beresiko tinggi. Jika masalah beban kerja ini tidak dilakukan penanganan, maka dikhawatirkan stres kerja yang semakin tinggi akan dialami oleh para perawat diruang covid 19.
求助全文
通过发布文献求助,成功后即可免费获取论文全文。 去求助
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
0
期刊最新文献
HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN TINGKAT STRESS KERJA PERAWAT DALAM MENANGANI PASIEN COVID 19 DI RS HUSADA UTAMA SURABAYA
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
现在去查看 取消
×
提示
确定
0
微信
客服QQ
Book学术公众号 扫码关注我们
反馈
×
意见反馈
请填写您的意见或建议
请填写您的手机或邮箱
已复制链接
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
×
扫码分享
扫码分享
Book学术官方微信
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术
文献互助 智能选刊 最新文献 互助须知 联系我们:info@booksci.cn
Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。
Copyright © 2023 Book学术 All rights reserved.
ghs 京公网安备 11010802042870号 京ICP备2023020795号-1