{"title":"补偿对印尼万隆市 Tempe 豆腐生产者合作社 (KOPTI) 合作社组织绩效的影响","authors":"Muhammad Irham Kamil, Sukmahadi Sukmahadi","doi":"10.59188/covalue.v14i8.4089","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"KOPTI Kota Bandung adalah koperasi produsen yang terdiri dari pengrajin tempe dan tahu di Kota Bandung. Salah satu masalah yang dihadapi oleh koperasi ini adalah tingginya jumlah anggota yang tidak aktif dibandingkan dengan anggota yang aktif. Penyebab masalah ini diduga karena kinerja organisasi koperasi yang masih kurang baik. Tujuan penelitian ini adalah untuk memahami tentang kompensasi di KOPTI Kota Bandung dan kinerja organisasi koperasi di sana. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan menggunakan aplikasi SPSS dan Microsoft Excel untuk menganalisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi koperasi. Setiap kenaikan 1 nilai kompensasi akan meningkatkan nilai kinerja organisasi sebesar 1,482. Koefisien korelasi menunjukkan bahwa pengaruh kompensasi terhadap kinerja organisasi koperasi sebesar 73,7%, sementara sisanya dipengaruhi oleh variabel lain seperti gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan kompetensi yang tidak diteliti dalam penelitian ini.","PeriodicalId":516997,"journal":{"name":"Co-Value Jurnal Ekonomi Koperasi dan kewirausahaan","volume":"303 2","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2024-01-22","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Pengaruh Kompensasi terhadap Kinerja Organisasi Koperasi pada Koperasi Produsen Tempe Tahu Indonesia (KOPTI) Kota Bandung\",\"authors\":\"Muhammad Irham Kamil, Sukmahadi Sukmahadi\",\"doi\":\"10.59188/covalue.v14i8.4089\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"KOPTI Kota Bandung adalah koperasi produsen yang terdiri dari pengrajin tempe dan tahu di Kota Bandung. Salah satu masalah yang dihadapi oleh koperasi ini adalah tingginya jumlah anggota yang tidak aktif dibandingkan dengan anggota yang aktif. Penyebab masalah ini diduga karena kinerja organisasi koperasi yang masih kurang baik. Tujuan penelitian ini adalah untuk memahami tentang kompensasi di KOPTI Kota Bandung dan kinerja organisasi koperasi di sana. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan menggunakan aplikasi SPSS dan Microsoft Excel untuk menganalisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi koperasi. Setiap kenaikan 1 nilai kompensasi akan meningkatkan nilai kinerja organisasi sebesar 1,482. Koefisien korelasi menunjukkan bahwa pengaruh kompensasi terhadap kinerja organisasi koperasi sebesar 73,7%, sementara sisanya dipengaruhi oleh variabel lain seperti gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan kompetensi yang tidak diteliti dalam penelitian ini.\",\"PeriodicalId\":516997,\"journal\":{\"name\":\"Co-Value Jurnal Ekonomi Koperasi dan kewirausahaan\",\"volume\":\"303 2\",\"pages\":\"\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2024-01-22\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Co-Value Jurnal Ekonomi Koperasi dan kewirausahaan\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.59188/covalue.v14i8.4089\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Co-Value Jurnal Ekonomi Koperasi dan kewirausahaan","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.59188/covalue.v14i8.4089","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0
摘要
KOPTI Kota Bandung 是一个由万隆豆豉和豆腐工匠组成的生产者合作社。该合作社面临的一个问题是，与活跃成员相比，不活跃成员的数量较多。造成这一问题的原因被认为是合作社组织绩效不佳。本研究的目的是了解 KOPTI 万隆市的补偿情况和合作社组织的绩效。本研究采用定量方法，使用 SPSS 和 Microsoft Excel 应用程序分析数据。结果显示，报酬对合作社组织的绩效有重大影响。报酬值每增加 1，组织绩效值将增加 1.482。相关系数显示，报酬对合作社组织绩效的影响为 73.7%，其余则受其他变量的影响，如领导风格、组织文化和能力等，这些变量在本研究中没有考察。
Pengaruh Kompensasi terhadap Kinerja Organisasi Koperasi pada Koperasi Produsen Tempe Tahu Indonesia (KOPTI) Kota Bandung
KOPTI Kota Bandung adalah koperasi produsen yang terdiri dari pengrajin tempe dan tahu di Kota Bandung. Salah satu masalah yang dihadapi oleh koperasi ini adalah tingginya jumlah anggota yang tidak aktif dibandingkan dengan anggota yang aktif. Penyebab masalah ini diduga karena kinerja organisasi koperasi yang masih kurang baik. Tujuan penelitian ini adalah untuk memahami tentang kompensasi di KOPTI Kota Bandung dan kinerja organisasi koperasi di sana. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan menggunakan aplikasi SPSS dan Microsoft Excel untuk menganalisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi koperasi. Setiap kenaikan 1 nilai kompensasi akan meningkatkan nilai kinerja organisasi sebesar 1,482. Koefisien korelasi menunjukkan bahwa pengaruh kompensasi terhadap kinerja organisasi koperasi sebesar 73,7%, sementara sisanya dipengaruhi oleh variabel lain seperti gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan kompetensi yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
京公网安备 11010802042870号
京ICP备2023020795号-1
分享
求助内容：
应助结果提醒方式：
扫码关注我们
