领导力:组织成功的关键

Angie Baena-Ordosgoitia
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摘要

所有组织都梦想找到一个秘密的公式,使它们能够确保在市场上的持久性,并获得高于预期的结果。为了实现这一目标,必须在组织内部拥有必要的资源,而不仅仅是经济和技术资源,特别是必须拥有拥有所需知识的人力资源,并为实现这些资源而不懈努力。这只有在所有人都符合组织哲学的情况下才能实现。产生它的最简单方法是通过良好的领导。这篇评论分析了尼古拉斯·马基雅维利的作品,重点是领导组织的人作为领导者必须做的工作,他们的特点,基于领导、控制和监督的不同风格和管理水平,作为实现公司目标和目标的关键部分,以及所有行为者在实现目标方面的重要性。
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Liderazgo: pieza clave en el éxito organizacional
Todas las organizaciones sueñan con encontrar la fórmula secreta que les permita garantizar su permanencia en el mercado y obtener resultados por encima de los esperados. Para lograrlo resulta fundamental contar dentro de las organizaciones con los recursos requeridos, no sólo los económicos y tecnológico, especialmente se debe contar con un recurso humano que cuente con los conocimientos requeridos y que adicionalmente trabaje incansablemente por el cumplimiento de los mismos. Esto sólo se logra cuando se alinean todos con la filosofía organizacional. La manera más sencilla de generarlo es a través del bien ejercido liderazgo. Esta revisión analiza la obra de Nicolás Maquiavelo, enfocada en el ejercicio que como líderes deben hacer las personas que dirigen las organizaciones, sus características, los diferentes estilos y niveles de gerencia basada en liderazgo, el control y seguimiento como pieza clave para la consecución de los objetivos y metas de la compañía, así como la importancia que tienen todos los actores en el cumplimiento de los objetivos.
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