家庭卫生单位专业人员工作生活质量评估

Felipe Muniz De Andrade, Gabriella Barreto Soares
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摘要

家庭健康战略中关于工作生活质量的辩论很重要,因为它涉及个人、家庭和社区健康管理的智力层面和不同技术和能力的发展,从而给卫生专业人员带来更大的身心负担。因此,本研究的目的是评估帕拉伊巴州若昂·佩索阿市家庭卫生单位(FHU)工作人员的QWL。这是一项定量、描述性和横断面研究,于2021年2月在第二卫生区的USF Integrando Vidas应用了社会人口学表格和QWLQ bref问卷。在60名专业人员中,获得了64.86的指数,QWLQ bref分类量表认为这是令人满意的。与总分类不同的唯一变量是护理技术员或实验室的专业类别,指数为47.11,被认为是中性的(既不好也不坏)。QWL的满意水平可能与FHU的特点有关,例如拥有完整的家庭健康团队,以及多学科和医学住院项目。然而,也有一些因素可以改进,例如专业领域指数低于其他领域,以及技术人员类别分类较低,突出表明缺乏投入、基础设施问题、缺乏继续教育和团队会议。FHU整合生活的卫生工作者的QWL被认为是令人满意的,个人领域得分最高,专业领域得分最低。
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AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DE PROFISSIONAIS EM UMA UNIDADE SAÚDE DA FAMÍLIA
O debate sobre Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) na Estratégia Saúde da Família (ESF) é importante, pois envolve dimensões intelectuais e desenvolvimento de diferentes técnicas e competências para o manejo da saúde individual, da família e da comunidade, cursando assim com maior carga física e mental para os profissionais de saúde. Com isso, o objetivo desse estudo é avaliar a QVT de trabalhadores de uma Unidade de Saúde da Família (USF) de João Pessoa, Paraíba. Trata-se de estudo quantitativo, descritivo e transversal, com aplicação de formulário sociodemográfico e questionário QWLQ-bref na USF Integrando Vidas, Distrito Sanitário II, em fevereiro de 2021. De 60 profissionais, obteve-se índice 64,86, considerado satisfatório pela escala de classificação do QWLQ-bref. A única variável que diferiu da classificação total foi a categoria profissional de técnico de enfermagem ou laboratório, com índice 47,11, considerado neutro (nem boa, nem ruim). O nível satisfatório de QVT pode ser relacionado às características da USF, como possuir equipes de Saúde da Família completas, com atuação de programas de residência multiprofissional e médica. No entanto, existem fatores que poderiam ser melhorados como o índice do domínio profissional menor que os demais, bem como a classificação inferior da categoria de técnicos, destacando a falta de insumos, problemas de infraestrutura, falta de formação continuada e reuniões de equipe. A QVT dos trabalhadores de saúde da USF Integrando Vidas foi considerada satisfatória, com o domínio pessoal com maior escore e o profissional com o menor.
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