阿根廷公司治理准则:合规水平分析

Eliana Barco, A. Briozzo
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摘要

公司治理准则是一套行为和运作的规则、原则和建议,被认为是组织良好治理的最佳实践,以提高透明度、披露和问责制。本文分析了阿根廷公司治理准则的遵守程度,该准则是公开发行证券的公司必须提交的。本研究的目的是通过对金融部门和交叉上市公司的实证研究,对20家国家资本公司的样本进行分析。每个公司提交的准则的遵守程度从两个角度确定:广播公司根据遵守或解释原则进行的自我评估,以及外部评估人员根据公开信息进行的分析。在本研究中,我们分析了企业在自我评估方面的依从性,以及企业在自我评估方面的依从性。无论公司规模大小,加强合规的原则是指关联方和审计职能。在资本规模较大的公司中,对商业道德原则的坚持程度也很高。在所有被研究的公司中,公平和负责任的薪酬原则的遵守情况最低。
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Código de Gobierno Societario en la Argentina: análisis del nivel de cumplimiento
Un Código de Gobierno Corporativo es un conjunto de normas, principios y recomendaciones de comportamiento y funcionamiento, considerados como las mejores prácticas para el buen gobierno de las organizaciones para mejorar la transparencia, divulgación y rendición de cuentas. En el presente trabajo se analiza el grado de cumplimiento del Código de Gobierno Societario en la Argentina, que es de presentación obligatoria para las empresas que hacen oferta pública de sus títulos. El trabajo empírico se lleva cabo en una muestra de 20 empresas de capitales nacionales, excluyendo al sector financiero y a las compañías que realizan cross listing de sus valores. Se determina el nivel de cumplimiento del código presentado por cada firma desde dos perspectivas: la autoevaluación realizada por la propia emisora, según el principio de cumplir o explicar, y el análisis efectuado por un evaluador externo, a partir de la información públicamente disponible. Los resultados muestran que el nivel de cumplimiento es mayor desde la óptica de la autoevaluación, y para las empresas de mayor tamaño. Los principios de mayor cumplimiento, independientemente del tamaño de la compañía, son los referidos a partes relacionadas y a la función de auditoría. En las firmas de mayor capitalización también resulta elevada la adhesión al principio de ética empresarial. El principio referido a remunerar de manera justa y responsable presenta el menor cumplimiento en todas las empresas estudiadas.
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