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La metafora memoria organizacional es utilizada de las mas diversas formas y con los mas variados entendimientos en las teorias organizacionales en general y en la gestion del conocimiento en particular; esta diversidad de abordajes refleja el estadio inicial de los estudios sobre el tema. La presente investigacion busca contribuir en este entendimiento, identificando y analizando las dimensiones del uso gerencial de la memoria organizacional a traves de un abordaje transdisciplinario y de un doble enfoque totalizador que contempla la memoria organizacional tanto como objeto de estudio como proceso integrante de practicas organizacionales y de mercado. A partir de la interrelacion de los estudios sobre memoria en las ciencias sociales y humanas y de los conceptos y practicas de memoria organizacional, se formula una propuesta de modelaje para memoria organizacional.