Trabajo remoto y sociedad

En la actualidad se advierten diferentes reportes y análisis sobre el trabajo remoto y sus tensiones e implicaciones a nivel empresarial. Entender el trabajo remoto como una arquitectura básica compuesta por tres elementos como son las personas, los procesos organizacionales y la infraestructura tecnológica (generalmente basada en terceros), los cuales empiezan a ser enmarcados por recientes iniciativas legales y normativas, es indagar en una temática poco explorada y detallada, que propone diferentes escenarios y retos, así como oportunidades para aprender y descubrir un nuevo entorno de trabajo. En este sentido, los desafíos de seguridad y control, como parte inherente de este nuevo tejido de interconectividad y de dinámica empresarial, generan tensiones relevantes (entre sus elementos) y zonas opacas en sus interacciones que pueden (y serán) aprovechadas por los adversarios. Así las cosas, este artículo busca enmarcar este entorno laboral emergente para comprender sus interacciones, reconocer las preocupaciones de los ejecutivos de seguridad y establecer algunas recomendaciones para abordar el trabajo remoto como el nuevo normal de las empresas y la sociedad en general.