Autour de Primo Levi et de la “zone grise” : une réflexion sur l’usage de cette notion pour l’analyse du travail contemporain

Q4 Psychology Travailler Pub Date : 2023-09-22 DOI:10.3917/trav.050.0241
Armando Arata
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Abstract

À partir de la citation de Primo Levi par Christophe Dejours dans les dernières pages de son ouvrage Souffrance en France, cet article se propose d’analyser la notion de « zone grise » développée par l’écrivain italien. Survivant du camp de concentration d’Auschwitz, Levi a introduit cette notion dans son dernier texte, Les Naufragés et les rescapés , afin d’expliquer le « réseau de rapports humains » dans le Lager . Aujourd’hui, cette notion a une certaine diffusion dans les sciences humaines qui s’intéressent au travail contemporain. L’article se déroule en deux parties : dans la première, il s’efforce de présenter le concept de « zone grise » tel que Levi le construit dans le chapitre homonyme de Les Naufragés et les rescapés . Dans la deuxième, l’article propose certains points de repère pour l’emploi de cette notion comme « concept critique » dans l’analyse des transformations contemporaines de l’organisation du travail.
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围绕普里莫·列维和“灰色地带”:对当代作品分析中使用这一概念的反思
本文以克里斯托夫·德jours在其著作《法国苦难》最后几页引用的普里莫·列维为基础,分析了这位意大利作家提出的“灰色地带”概念。作为奥斯维辛集中营的幸存者,列维在他的最后一篇文章《海难与幸存者》中引入了这个概念,以解释啤酒中的“人际关系网络”。今天,这个概念在对当代工作感兴趣的人文学科中有一定的传播。这篇文章分为两部分:在第一部分中,他试图提出“灰色地带”的概念,正如利瓦伊在《海难与幸存者》的同名章节中所构建的那样。在第二部分,本文提出了在分析当代工作组织变化时使用这一概念作为“关键概念”的一些参考点。
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