从制度主义看可持续性：韩国公司环境、社会和公司治理绩效的决定因素

摘要 本研究通过新制度理论的视角，深入探讨了影响韩国公司可持续发展绩效的因素，这些因素是通过 ESG（环境、社会和治理）得分来衡量的。现有研究主要关注企业的环境、社会和治理绩效与其财务结果之间的关系，而本研究则集中分析企业的合法性信号、利益相关者压力、知名度和政府行业法规如何影响韩国上市公司的可持续发展绩效。我们的实证分析表明，反映企业可持续发展绩效的 ESG 分数受到这四个因素的积极影响。首先，本研究提供了一个连贯而丰富的理论基础，有助于可持续发展文献的研究。其次，本研究有助于从不同角度看待与可持续发展相关的现象。此外，通过更详细地验证现有新制度主义论述中通过引入制度规范获得合法性对组织生存与发展、合法性信号和企业知名度的影响，本研究的理论贡献还在于揭示了一种中间机制，即利益相关者压力和制度规范等各种制度因素可以通过大幅提高组织的可持续管理水平来促进组织的发展和生存。