O efeito da Aprendizagem Baseada em Problemas nas habilidades de Gestão do Cuidado: Estudo quase-experimental

IF 1.8 4区 医学 Q2 Nursing Revista Latino-americana De Enfermagem Pub Date : 2023-01-01 DOI:10.1590/1518-8345.6272.3868
Luis Angel Benítez-Chavira, Rosa Amarilis Zárate-Grajales, M. G. Moreno-Monsiváis, Cecilia Xochitl Vite-Rodríguez, Carlota Mercedes Hernández-Rosales, Carlos Emmanuel Brito-Carbajal
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Abstract

Objetivo: avaliar o efeito preliminar da Aprendizagem Baseada em Problemas nas habilidades de Gestão do Cuidado. Método: pré e pós-teste quase experimental, realizado com alunos do curso de Bacharelado em Enfermagem de uma instituição de ensino. A amostra foi composta por 29 (Grupo Experimental) e 74 (Grupo Controle). O Grupo Experimental resolveu quatro cenários sob o método de Aprendizagem Baseada em Problemas com os 7 passos propostos pela McMaster University, em um programa de Gestão do Cuidado na modalidade à distância. O instrumento de autorrelato avaliou as habilidades de Gestão do Cuidado pré e pós-teste em ambos os grupos. Valores médios foram obtidos e estatísticas descritivas e inferenciais foram realizadas (t de Student, t pareado, regressão linear). Resultados: o Grupo Experimental obteve escores mais elevados em habilidades analíticas, de ação e globais do que o Grupo Controle (p<0,05). Não foram registradas diferenças nas habilidades interpessoais ou no uso da informação. O Grupo Controle não apresentou diferenças significativas antes e depois do ensino usual, enquanto as diferenças foram de fato relatadas no Grupo Experimental (p<0,05). Conclusão: apesar de haver poucas evidências sobre o desenvolvimento de habilidades de Gestão do Cuidado de Enfermagem, o presente estudo mostra que a Aprendizagem Baseada em Problemas é um método eficaz e significativo na educação à distância.
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基于问题的学习对护理管理技能的影响:准实验研究
摘要目的:评价基于问题的学习对护理管理技能的初步效果。方法:对某教育机构护理学士学位学生进行准实验前、后测试。样本由29人(实验组)和74人(对照组)组成。实验组采用麦克马斯特大学提出的基于问题的学习方法,在远程护理管理项目中解决了四种情景。自我报告工具评估两组的前后护理管理技能。获得平均值,并进行描述性和推理统计(学生t,配对t,线性回归)。结果:实验组在分析、行动和整体技能方面得分高于对照组(p< 0.05)。在人际交往能力或信息使用方面没有差异。对照组在常规教学前后无显著差异,而实验组有显著差异(p< 0.05)。结论:虽然关于护理管理技能发展的证据很少,但本研究表明,基于问题的学习是一种有效而有意义的远程教育方法。
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期刊介绍: A Revista Latino-Americana de Enfermagem constitui-se no órgão oficial de divulgação científica da Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo e do Centro Colaborador da OMS para o Desenvolvimento da Pesquisa em Enfermagem. Foi criada em abril de 1992 sendo sua primeira edição publicada em janeiro de 1993. No período de 1993 a 1997 tinha periodicidade semestral, de 1997 a 2000 trimestral e, a partir de janeiro de 2001, tem periodicidade bimestral. Caracteriza-se como periódico de circulação internacional, abrangendo predominantemente os países da América Latina e Caribe, embora seja também divulgado para assinantes dos Estados Unidos, Portugal e Espanha.
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