Premiers pas professionnels et deuxième chance : la place des collectifs dans les processus d’insertion sociale et professionnelle

Nathalie Lavielle-Gutnik, Maël Loquais
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Abstract

A partir de deux recherches portant sur le terrain les Écoles de la deuxième chance (E2C), une recherche-action nationale portant sur la mise en œuvre d’une approche par compétences et une thèse de doctorat, cette contribution vise à caractériser les premiers pas professionnels de jeunes dits « NEET » ((Not in Education, Employment or Training) en se centrant sur l’analyse des discours des professionnels et des jeunes adultes qui s’y engagent. Il s’agira, tout d’abord, de montrer que, malgré les situations de vulnérabilité, l’expérience du travail et l’emploi constitue un « déjà là » ; ce qui entre en rupture avec les représentations dominantes. L’analyse des apprentissages développés dans le cadre des E2C permettra, ensuite, d’avancer l’hypothèse selon laquelle il s’agirait désormais de s’intéresser aux nouveaux pas socioprofessionnels et de questionner les évolutions possibles des dispositifs dits de « mise au travail ». Plus particulièrement, cette contribution permettra de donner à voir en quoi les collectifs d’apprentissage et le développement des capacités critiques contribuent à développer de nouvelles formes de rapport au travail en tant que sujet citoyen qui recourt à ses droits.
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职业的第一步和第二次机会:集体在社会和职业融合过程中的地位
起了两次实地研究的第二次机会学校(E2C),一个关于实施全国行动研究的技巧和方法的一篇博士论文,这项捐款旨在描述第一步的青年专业人员称为«»(啃老族(Not in Training)黄金教育、就业,重点分析专业的话语和年轻成年人的承诺。首先,它将表明,尽管存在脆弱性,工作经验和就业是“已经存在的”;这打破了主导的表征。对在E2C框架内发展的学习的分析将使我们有可能提出这样一种假设,即我们现在应该关注新的社会专业步骤,并质疑所谓的“工作安排”的可能发展。更具体地说,这一贡献将有助于揭示集体学习和关键能力的发展如何有助于发展作为公民主体的工作关系的新形式,并利用其权利。
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