{"title":"Girişimcilikte Cinsiyet Farklılıkları: AB ve Türkiye","authors":"Gönül Oğuz","doi":"10.32450/AACD.511962","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Bu calismanin amaci insan kaynaklari stratejileri ve kadin girisimcilik faaliyetlerini etkileyen Avrupa Birligi (AB) politikalarinin etkisi ve onemi acisindan Turkiye'de kadin serbest meslek tercihleri icin zorluklari ele almaktir. Turkiye'de nasil ve neden kadin girisimciliginin rekabet uzerinde farkli bir etkiye sahip AB girisimciliginin ayri bir ozellige sahip olup olmadigi sorularina odaklanmaktadir. Calisma is kuran, isleten ve islerini buyuten yenilikci kadinlarin karsilastigi bir dizi ozel zorluklar ve engellerin analizi ile baslayip, kadinlarin girisimcilige baslayisi ve basarisi acisindan bireysel egitim kaynaklarini ve becerilerini anlatmakta ve soz konusu kaynaklarin kadin girisimciligi dogasi ve orani ile nasil ilgili oldugu yonunde girisimcilik mekanizmalarinin analizi ile devam etmektedir.","PeriodicalId":40233,"journal":{"name":"Ankara Avrupa Calismalari Dergisi-Ankara Review of European Studies","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.1000,"publicationDate":"2019-01-25","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Ankara Avrupa Calismalari Dergisi-Ankara Review of European Studies","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.32450/AACD.511962","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"Q4","JCRName":"AREA STUDIES","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0
Abstract
Bu calismanin amaci insan kaynaklari stratejileri ve kadin girisimcilik faaliyetlerini etkileyen Avrupa Birligi (AB) politikalarinin etkisi ve onemi acisindan Turkiye'de kadin serbest meslek tercihleri icin zorluklari ele almaktir. Turkiye'de nasil ve neden kadin girisimciliginin rekabet uzerinde farkli bir etkiye sahip AB girisimciliginin ayri bir ozellige sahip olup olmadigi sorularina odaklanmaktadir. Calisma is kuran, isleten ve islerini buyuten yenilikci kadinlarin karsilastigi bir dizi ozel zorluklar ve engellerin analizi ile baslayip, kadinlarin girisimcilige baslayisi ve basarisi acisindan bireysel egitim kaynaklarini ve becerilerini anlatmakta ve soz konusu kaynaklarin kadin girisimciligi dogasi ve orani ile nasil ilgili oldugu yonunde girisimcilik mekanizmalarinin analizi ile devam etmektedir.
京公网安备 11010802042870号
京ICP备2023020795号-1
分享
求助内容：
应助结果提醒方式：
扫码关注我们
