智利服务部门女工面对冲突的策略和战略:工会参与、就业和护理

Catalina Arteaga, Valentina Andrade de la Horra, Ariel Jiménez Vergara, Javiera Marina Fuentes Landaeta
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摘要

本文讨论了智利两个服务行业工会成员的工会参与、就业和无薪护理工作的冲突。中进行分析而增加女性工会在全国范围内,检查在共同责任的冲突复杂性和无报酬照料、就业和参与工会活动,以及女性开发应对策略。这项工作的方向不同于目前关于妇女参与工会的少数国家研究,这些研究强调妇女被排斥和边缘化。本研究的目的是分析在墨西哥大都市地区工作的女性工会成员的情况。工作中将显示战术和战略发展抵抗冲突应对妇女在上述三方面结合起来,在工会、定位领域国内伴有reordenamientos进程日益增强。
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Tácticas y estrategias de mujeres trabajadoras del sector servicios en Chile frente al conflicto: participación sindical, empleo y cuidados
El presente artículo aborda el conflicto de la participación sindical, empleo y trabajo de cuidados no remunerado, de trabajadoras de dos gremios del sector servicios en Chile. Dicho análisis se lleva a cabo en el contexto del aumento de la sindicalización femenina en el país, indagando en las complejidades y conflictos de la responsabilidad conjunta de actividades de cuidados no remunerados, empleo y participación sindical, así como en las estrategias quelas mujeres desarrollan para enfrentarlas. El trabajo aporta en una dirección distinta de las escasas investigaciones nacionales actuales acerca de la participación sindical femenina, que ponen el acento en su exclusión y marginación.Para ello se llevan a cabo entrevistas semiestructuradas y grupales, a mujeres sindicalistas de distintas edades de la Región Metropolitana. El trabajo muestra el desarrollo de tácticas y estrategias de resistencia para enfrentar el conflicto por parte de las mujeres en los tres ámbitos señalados, lo que incide en el posicionamiento en el ámbito sindical, acompañado de reordenamientos en el ámbito doméstico y un proceso de creciente empoderamiento.
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