Ayu Setiyaningsih, Ida Haryanti, Kharis Fadlullah Hana
{"title":"迪拜潘宁伊斯兰银行的业绩如何?","authors":"Ayu Setiyaningsih, Ida Haryanti, Kharis Fadlullah Hana","doi":"10.37058/banku.v1i2.2061","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"ABSTRACTEvery banking institution always tries to improve its performance in order to achieve the expected goals. To achieve these objectives a sound or non-performing loan financing or not problematic, qualified and competent human resources, and an increase in the value of the preparation of financial report. In banking law in carrying out business activities, bank must be guided by the precautionary principle set forth in the Banking Act. This study aims to determine the performance conditions at Bank Panin Dubai Syariah due to a fictitious credit case that occured. The research method used is qualitative data analysis and normative juridical approach. The results of the research that can be stated based on the research conducted is that the performance at Bank Panin Dubai Syariah experienced instability both from employee development, labor recruitment, and financial reports due to the occurrence of fictitious credit cases conducted by the president director of PT. Bank Panin Dubai Syariah. Ass well as in terms of financing experience a standstill due to the ineffectiveness of the application of the precautionary principle at the Bank Panin Dubai Syariah.Keywords: performance; fictitious credit; human resources; financial reports. ABSTRAKSetiap institusi perbankan selalu berusaha untuk meningkatkan kinerjanya guna mencapai tujuan yang diharapkan. Untuk mencapai tujuan tersebut diperlukan adanya pembiayaan kredit yang sehat atau tidak bermasalah, sumber daya manusia yang berkualitas serta mumpuni, dan mengalami peningkatan nilai penyusunan laporan keuangan. Dalam hukum perbankan dalam menjalankan kegiatan usaha bank harus berpedoman pada prinsip kehati-hatian yang dituangkan dalam Undang-Undang Perbankan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi kinerja di Bank Panin Dubai Syariah akibat adanya kasus kredit fiktif yang terjadi. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis data kualitatif dan pendekatan yuridis normatif. Hasil penelitian yang dapat dikemukakan berdasarkan penelitian yang dilakukan adalah kinerja di Bank Panin Dubai Syariah mengalami ketidakstabilan baik dari pengembangan karyawan, perekrutan tenaga kerja, dan laporan keuangan akibat telah terjadinya kasus kredit fiktif yang dilakukan oleh direktur utama PT. Bank Panin Dubai Syariah. Serta dari sisi pembiayaan mengalami macet dikarenakan belum efektifnya penerapan prinsip kehati-hatian di Bank Panin Dubai.Kata Kunci: kinerja; kredit fiktif; sumber daya manusia; laporan keuangan.","PeriodicalId":237752,"journal":{"name":"BanKu: Jurnal Perbankan dan Keuangan","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2020-08-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"2","resultStr":"{\"title\":\"ADA APA DENGAN KINERJA DI BANK PANIN DUBAI SYARIAH?\",\"authors\":\"Ayu Setiyaningsih, Ida Haryanti, Kharis Fadlullah Hana\",\"doi\":\"10.37058/banku.v1i2.2061\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"ABSTRACTEvery banking institution always tries to improve its performance in order to achieve the expected goals. To achieve these objectives a sound or non-performing loan financing or not problematic, qualified and competent human resources, and an increase in the value of the preparation of financial report. In banking law in carrying out business activities, bank must be guided by the precautionary principle set forth in the Banking Act. This study aims to determine the performance conditions at Bank Panin Dubai Syariah due to a fictitious credit case that occured. The research method used is qualitative data analysis and normative juridical approach. The results of the research that can be stated based on the research conducted is that the performance at Bank Panin Dubai Syariah experienced instability both from employee development, labor recruitment, and financial reports due to the occurrence of fictitious credit cases conducted by the president director of PT. Bank Panin Dubai Syariah. Ass well as in terms of financing experience a standstill due to the ineffectiveness of the application of the precautionary principle at the Bank Panin Dubai Syariah.Keywords: performance; fictitious credit; human resources; financial reports. ABSTRAKSetiap institusi perbankan selalu berusaha untuk meningkatkan kinerjanya guna mencapai tujuan yang diharapkan. Untuk mencapai tujuan tersebut diperlukan adanya pembiayaan kredit yang sehat atau tidak bermasalah, sumber daya manusia yang berkualitas serta mumpuni, dan mengalami peningkatan nilai penyusunan laporan keuangan. Dalam hukum perbankan dalam menjalankan kegiatan usaha bank harus berpedoman pada prinsip kehati-hatian yang dituangkan dalam Undang-Undang Perbankan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi kinerja di Bank Panin Dubai Syariah akibat adanya kasus kredit fiktif yang terjadi. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis data kualitatif dan pendekatan yuridis normatif. Hasil penelitian yang dapat dikemukakan berdasarkan penelitian yang dilakukan adalah kinerja di Bank Panin Dubai Syariah mengalami ketidakstabilan baik dari pengembangan karyawan, perekrutan tenaga kerja, dan laporan keuangan akibat telah terjadinya kasus kredit fiktif yang dilakukan oleh direktur utama PT. Bank Panin Dubai Syariah. Serta dari sisi pembiayaan mengalami macet dikarenakan belum efektifnya penerapan prinsip kehati-hatian di Bank Panin Dubai.Kata Kunci: kinerja; kredit fiktif; sumber daya manusia; laporan keuangan.\",\"PeriodicalId\":237752,\"journal\":{\"name\":\"BanKu: Jurnal Perbankan dan Keuangan\",\"volume\":\"1 1\",\"pages\":\"0\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2020-08-31\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"2\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"BanKu: Jurnal Perbankan dan Keuangan\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.37058/banku.v1i2.2061\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"BanKu: Jurnal Perbankan dan Keuangan","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.37058/banku.v1i2.2061","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 2
摘要
每一个银行机构都在努力提高自己的绩效,以达到预期的目标。为实现这些目标,有健全或不良的贷款融资或无问题,有合格和胜任的人力资源,并编制增值财务报告。在银行法中,银行在开展业务活动时必须遵循银行法规定的预防原则。本研究旨在确定由于虚构的信用案件发生的迪拜伊斯兰银行的业绩状况。研究方法采用定性数据分析和规范的司法方法。根据所进行的研究,可以得出的研究结果是,由于PT. Bank Panin Dubai Syariah总裁总监进行的虚构信用案例的发生,Bank Panin Dubai Syariah的业绩在员工发展,劳动力招聘和财务报告方面都经历了不稳定。此外,在融资经验方面,由于迪拜伊斯兰银行未能有效地适用预防原则而陷入停滞。关键词:绩效;虚构的信贷支持;人力资源;财务报告。[摘要]中国银行业研究机构的研究结果表明:中国银行业研究机构的研究结果表明:中国银行业研究机构的研究结果表明:中国银行业研究机构的研究结果表明:Untuk mencapai tujuan tersebut diperlukan adanya pembiayaan信用yang sehat atau tidak bermasalah, sumber daya manusia yang berkualitas serta mumpuni, dan mengalami peningkatan nilai penyusunan laporan keuangan。Dalam hukum perbankan Dalam menjalankan kegiatan usaha bank harus berpedoman pada prinsip kehatii -hatian yang dittuangkan Dalam Undang-Undang perbankan。Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi kinerja di Bank Panin迪拜伊斯兰教akibat adanya kasus信贷fikif yang terjadi。方法penelitian yang digunakan adalah分析了数据的定性,并对数据进行了标准化。hail penelitian yang dapat dikemukakan berdasarkan penelitian yang dilakukan adalah kinerja di Bank Panin Dubai伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教,伊斯兰教。塞尔达里·塞西·潘比亚亚·门加拉米市场dikarenakan belbelan berfektifya penpenya -hatian Bank Panin迪拜。Kata Kunci: kinerja;kredit fiktif;夏季植物;laporan keuangan。
ADA APA DENGAN KINERJA DI BANK PANIN DUBAI SYARIAH?
ABSTRACTEvery banking institution always tries to improve its performance in order to achieve the expected goals. To achieve these objectives a sound or non-performing loan financing or not problematic, qualified and competent human resources, and an increase in the value of the preparation of financial report. In banking law in carrying out business activities, bank must be guided by the precautionary principle set forth in the Banking Act. This study aims to determine the performance conditions at Bank Panin Dubai Syariah due to a fictitious credit case that occured. The research method used is qualitative data analysis and normative juridical approach. The results of the research that can be stated based on the research conducted is that the performance at Bank Panin Dubai Syariah experienced instability both from employee development, labor recruitment, and financial reports due to the occurrence of fictitious credit cases conducted by the president director of PT. Bank Panin Dubai Syariah. Ass well as in terms of financing experience a standstill due to the ineffectiveness of the application of the precautionary principle at the Bank Panin Dubai Syariah.Keywords: performance; fictitious credit; human resources; financial reports. ABSTRAKSetiap institusi perbankan selalu berusaha untuk meningkatkan kinerjanya guna mencapai tujuan yang diharapkan. Untuk mencapai tujuan tersebut diperlukan adanya pembiayaan kredit yang sehat atau tidak bermasalah, sumber daya manusia yang berkualitas serta mumpuni, dan mengalami peningkatan nilai penyusunan laporan keuangan. Dalam hukum perbankan dalam menjalankan kegiatan usaha bank harus berpedoman pada prinsip kehati-hatian yang dituangkan dalam Undang-Undang Perbankan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi kinerja di Bank Panin Dubai Syariah akibat adanya kasus kredit fiktif yang terjadi. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis data kualitatif dan pendekatan yuridis normatif. Hasil penelitian yang dapat dikemukakan berdasarkan penelitian yang dilakukan adalah kinerja di Bank Panin Dubai Syariah mengalami ketidakstabilan baik dari pengembangan karyawan, perekrutan tenaga kerja, dan laporan keuangan akibat telah terjadinya kasus kredit fiktif yang dilakukan oleh direktur utama PT. Bank Panin Dubai Syariah. Serta dari sisi pembiayaan mengalami macet dikarenakan belum efektifnya penerapan prinsip kehati-hatian di Bank Panin Dubai.Kata Kunci: kinerja; kredit fiktif; sumber daya manusia; laporan keuangan.