{"title":"在国家人权和基本自由委员会的公共中心了解和消除性别暴力的关键所在","authors":"María Isabel Puente Gallegos","doi":"10.46589/rdiasf.vi40.579","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"El objetivo de la presente investigación es presentar cinco variables que elementos que puedan fortalecer el derecho a una vida libre de violencia en el ámbito educativo y laboral para las mujeres que integran los Centros Públicos del CONAHCYT. Dichas recomendaciones emanan de la pertinencia de normas, estándares y guías técnicas que responsan a las actuales demandas sociales de la población en cuestión. La metodología será la clásica del ámbito jurídico, es decir cualitativa con abordajes ontológicos de los feminismos y los derechos humanos. Al final se enuncian algunas propuestas para garantizar el derecho a la educación y entornos laborales libres de violencia de género.","PeriodicalId":506225,"journal":{"name":"Revista de Investigación Académica Sin Frontera: División de Ciencias Económicas y Sociales","volume":"52 4","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2023-12-13","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Claves para comprender y erradicar la violencia de género en los Centros Públicos del CONAHCYT\",\"authors\":\"María Isabel Puente Gallegos\",\"doi\":\"10.46589/rdiasf.vi40.579\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"El objetivo de la presente investigación es presentar cinco variables que elementos que puedan fortalecer el derecho a una vida libre de violencia en el ámbito educativo y laboral para las mujeres que integran los Centros Públicos del CONAHCYT. Dichas recomendaciones emanan de la pertinencia de normas, estándares y guías técnicas que responsan a las actuales demandas sociales de la población en cuestión. La metodología será la clásica del ámbito jurídico, es decir cualitativa con abordajes ontológicos de los feminismos y los derechos humanos. Al final se enuncian algunas propuestas para garantizar el derecho a la educación y entornos laborales libres de violencia de género.\",\"PeriodicalId\":506225,\"journal\":{\"name\":\"Revista de Investigación Académica Sin Frontera: División de Ciencias Económicas y Sociales\",\"volume\":\"52 4\",\"pages\":\"\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2023-12-13\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Revista de Investigación Académica Sin Frontera: División de Ciencias Económicas y Sociales\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.46589/rdiasf.vi40.579\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Revista de Investigación Académica Sin Frontera: División de Ciencias Económicas y Sociales","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.46589/rdiasf.vi40.579","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
Claves para comprender y erradicar la violencia de género en los Centros Públicos del CONAHCYT
El objetivo de la presente investigación es presentar cinco variables que elementos que puedan fortalecer el derecho a una vida libre de violencia en el ámbito educativo y laboral para las mujeres que integran los Centros Públicos del CONAHCYT. Dichas recomendaciones emanan de la pertinencia de normas, estándares y guías técnicas que responsan a las actuales demandas sociales de la población en cuestión. La metodología será la clásica del ámbito jurídico, es decir cualitativa con abordajes ontológicos de los feminismos y los derechos humanos. Al final se enuncian algunas propuestas para garantizar el derecho a la educación y entornos laborales libres de violencia de género.