Prudência nas Ciências Administrativas Diante de Possíveis Mudanças Epistemológicas: elementos centrais na construção do conhecimento sobre controle organizacional

As ciências administrativas são caracterizadas pela subjetividade subjacente ao comportamento humano e sua interpretação da realidade. Porém, muitos elementos centrais na construção do conhecimento em Administração permanecem no anonimato, enquanto outros são distorcidos. Nesta conjuntura, os estudos correntes sobre controle organizacional se inclinam a negligenciar uma visão ontoepistemológica mais ampla, ignorando processos reflexivos do fazer ciência. Partindo daí, este ensaio visa refletir o conhecimento sobre controle organizacional e como este ainda é edificado a partir de pressupostos epistemológicos “imprudentes” considerando os aspectos contextuais de hoje. Para isso foram consideradas as seguintes teorias: o Pluralismo Metodológico de Paul Feyerabend; a Dupla Ruptura Epistemológica de Boaventura Souza Santos; e a Historicidade e Incomensurabilidade de Thomas Kuhn. Observou-se que há possibilidade de confluência e alinhamento dessas questões com o campo, carregando influências do contexto e contribuições de outras áreas, entretanto a consideração do senso comum e da subjetividade ainda precisa ser melhor desenvolvida. Conclui-se que a aplicabilidade dos elementos centrais dessas teorias de forma isolada não permite clareza na interpretação dos fenômenos de acordo com a realidade vivenciada.