Nivel de calidad de vida laboral en docentes de facultades de educación de universidades públicas de la macro región centro

Metodio Cirilo Quispe Aclari, Esteban Reynoso Medrano, Elvis Vidal Ramirez Calzada, Joseph Jhoel Virrueta Antezano, Helen Elvi Quispe Cerrón
{"title":"Nivel de calidad de vida laboral en docentes de facultades de educación de universidades públicas de la macro región centro","authors":"Metodio Cirilo Quispe Aclari, Esteban Reynoso Medrano, Elvis Vidal Ramirez Calzada, Joseph Jhoel Virrueta Antezano, Helen Elvi Quispe Cerrón","doi":"10.26490/uncp.investigacionyeducacion.2021.2.1.1365","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"La investigación tuvo como propósito el estudio de los niveles de calidad de vida laboral de los docentes de facultades de Educación de las universidades estatales de la macro región centro, cuyos resultados se obtuvieron mediante la aplicación de un cuestionario a un grupo muestral. La investigación corresponde al tipo básica, nivel descriptivo, donde se empleó el método científico como método general en todo el proceso de la investigación. La población y la muestra estuvo constituido por los docentes de ambos géneros de la Universidad Nacional del Centro del Perú, Universidad Nacional de Huancavelica y la Universidad “Hermilio Valdizán” en su condición de contratado y nombrado y por categorías. Para el procesamiento de datos, resultado de la aplicación del cuestionario de nivel de calidad de vida laboral, la misma que se aplicó utilizando la herramienta formulario de Google Workspace, para el análisis se empleó la estadística descriptiva y la estadística inferencial y con ayuda del programa SPSS que permitió la interpretación de los resultados, a partir de ello se ha concluido, no existen diferencias  significativas en los docentes de las universidades de la macro región centro en relación a la calidad de vida laboral, ya que la chi cuadrada calculada fue menor que chi cuadrada teórica (8,34 < 11,143), obteniendo un nivel de significancia de 0,05.","PeriodicalId":104932,"journal":{"name":"Investigación y Educación","volume":"11 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2021-12-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Investigación y Educación","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.26490/uncp.investigacionyeducacion.2021.2.1.1365","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0

Abstract

La investigación tuvo como propósito el estudio de los niveles de calidad de vida laboral de los docentes de facultades de Educación de las universidades estatales de la macro región centro, cuyos resultados se obtuvieron mediante la aplicación de un cuestionario a un grupo muestral. La investigación corresponde al tipo básica, nivel descriptivo, donde se empleó el método científico como método general en todo el proceso de la investigación. La población y la muestra estuvo constituido por los docentes de ambos géneros de la Universidad Nacional del Centro del Perú, Universidad Nacional de Huancavelica y la Universidad “Hermilio Valdizán” en su condición de contratado y nombrado y por categorías. Para el procesamiento de datos, resultado de la aplicación del cuestionario de nivel de calidad de vida laboral, la misma que se aplicó utilizando la herramienta formulario de Google Workspace, para el análisis se empleó la estadística descriptiva y la estadística inferencial y con ayuda del programa SPSS que permitió la interpretación de los resultados, a partir de ello se ha concluido, no existen diferencias  significativas en los docentes de las universidades de la macro región centro en relación a la calidad de vida laboral, ya que la chi cuadrada calculada fue menor que chi cuadrada teórica (8,34 < 11,143), obteniendo un nivel de significancia de 0,05.
查看原文
分享 分享
微信好友 朋友圈 QQ好友 复制链接
本刊更多论文
宏观区域中心公立大学教育学院教师的工作生活质量水平
本研究的目的是研究宏观中心地区公立大学教育学院教师的工作生活质量水平,其结果是通过对样本组的问卷调查获得的。研究对应于基本类型,描述性层次,在整个研究过程中采用科学方法作为一般方法。人口和样本由秘鲁国立中心大学、万卡维利卡国立大学和“Hermilio valdizan”大学的男女教师组成,他们的合同和任命条件以及类别。来处理数据,由于执行工作生活质量问卷级别相同,适用于使用表格工具Google Workspace,统计分析使用描述性统计和方案辅助inferencial和软件使结果解释的,它结束了,在工作生活质量方面,中心宏观区域的大学教授没有显著差异,因为计算的平方chi小于理论平方chi(8.34 < 11.143),显著性水平为0.05。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
求助全文
约1分钟内获得全文 去求助
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
0
期刊最新文献
Competencias digitales y desempeño docente en la Universidad Nacional del Centro del Perú Implicancias pedagógicas y administrativas de la evaluación cualitativa con expresión de calificaciones en letras Caso Universidad Nacional del Centro del Perú Nivel de calidad de vida laboral en docentes de facultades de educación de universidades públicas de la macro región centro
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
现在去查看 取消
×
提示
确定
0
微信
客服QQ
Book学术公众号 扫码关注我们
反馈
×
意见反馈
请填写您的意见或建议
请填写您的手机或邮箱
已复制链接
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
×
扫码分享
扫码分享
Book学术官方微信
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术
文献互助 智能选刊 最新文献 互助须知 联系我们:info@booksci.cn
Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。
Copyright © 2023 Book学术 All rights reserved.
ghs 京公网安备 11010802042870号 京ICP备2023020795号-1