TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA E OS DESAFIOS DA INCLUSÃO NO MERCADO DE TRABALHO

Iverson Morais Gomes, Willian Lopes Bastos, Vera Lucia Gomes
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Abstract

O presente artigo tem por finalidade analisar as pesquisas relacionadas à inclusão de pessoas com Transtorno do Espectro Autista no mercado de trabalho, utilizando como metodologia pesquisa bibliográfica e documental. O autismo é considerado um transtorno que provoca déficits persistentes na comunicação social e na interação social, padrões restritos e repetitivos de comportamento, interesses ou atividades, sendo que presença dos sintomas se apresenta em idade precoce e em contextos sociais e esses sintomas juntos devem limitar a funcionalidade da criança. Os resultados da pesquisa mostram que apesar de ser um tema bastante discutido recentemente, tem sido realizado poucos estudos sobre mercado de trabalho e o transtorno. Concluimos também que é necessário a ampliação de políticas públicas nessa área, além da sensibilização dos empregadores, acesso a informação sobre as especificidades do autismo, conhecimento sobre os direitos dessas pessoas, para minimizar os preconceitos, pré-conceitos e discriminação e, assim, garantir o cumprimento de seus direitos sociais, sua participação na sociedade, independência e autonomia.
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本文的目的是以文献研究为方法,分析与自闭症谱系障碍患者融入劳动力市场有关的研究。自闭症被认为是一种在社会沟通和社会交往中造成持续性缺陷,行为、兴趣或活动模式受限和重复的疾病,在幼年和社会环境中就会出现症状,这些症状加在一起会限制儿童的功能。研究结果表明,尽管智力障碍是近期讨论较多的话题,但有关劳动力市场和智力障碍的研究却很少。我们还得出结论,除了提高雇主的认识、获取有关自闭症特殊性的信息、了解这些人的权利之外,还需要扩大这一领域的公共政策,以最大限度地减少偏见、成见和歧视,从而保障他们实现社会权利、参与社会、独立和自主。
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