Estrategias de enseñanza-aprendizaje en gestión del cuidado de enfermería. Una revisión narrativa

L. Benítez-Chavira, R. Zárate-Grajales, G. Nigenda-López
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Abstract

Introducción: El proceso de enseñanza-aprendizaje en la enfermería requiere estrategias didácticas, objetivas y eficaces para que, tanto alumnos como profesionales noveles, desarrollen habilidades en la gestión del cuidado. Objetivo: Analizar la evidencia publicada sobre las estrategias didácticas implementadas durante el proceso de enseñanza-aprendizaje para el desarrollo de habilidades enfocadas a la gestión del cuidado. Método: Revisión narrativa de la literatura. La búsqueda de información se realizó en cinco bases de datos usando MeSH/DeCS y palabras clave. Se encontraron 1 391 textos; de estos fueron elegidos 52 por título y resumen; al final se analizaron 18 artículos. Resultados: La principal estrategia empleada es el aprendizaje basado en problemas. Las habilidades más desarrolladas fueron interpersonales, como la comunicación; seguidas por las analíticas, como la planificación. Discusión y Conclusiones: Las estrategias identificadas resultan ser eficaces y funcionales, por lo tanto, pueden ser utilizadas para desarrollar habilidades de gestión en alumnos de pregrado y profesionales de enfermería principiantes. Cabe señalar que ninguna es excluyente de otra, por lo que pueden emplearse en sinergia para lograr los objetivos de aprendizaje. Es importante que los docentes de enfermería empleen dichas estrategias de acuerdo con la evidencia existente y con su efectividad, para así construir un aprendizaje significativo.
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护理管理中的教与学策略。叙事回顾
简介:护理教学过程需要教学、客观和有效的策略来培养学生和初级专业人员的护理管理技能。摘要目的:分析已发表的有关护理管理技能发展的教学策略的证据。方法:文献综述。利用MeSH/DeCS和关键词在5个数据库中进行信息检索。共发现1391条短信;其中52人按标题和摘要选出;最后分析了18篇文章。结果:采用的主要策略是基于问题的学习。最发达的技能是人际交往,如沟通;接下来是分析,比如计划。本研究的目的是评估护理专业人员的管理技能,并确定护理专业人员的管理策略,以提高护理专业人员的管理技能。值得注意的是,没有一个是相互排斥的,因此可以协同使用,以实现学习目标。护理教师必须根据现有证据和有效性使用这些策略,以建立有意义的学习。
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