固定工作合同:数字时代特殊合同人物的固定和揭示

David Lantarón Barquín
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摘要

固定合同,建筑部门的标准,在性质上是一个有争议的人物的,像其他事故几占法律分类和现实的冲突和劳动力市场,有力地支持了这城,原则上监护出谋划策。背景的建筑条例,70年的玻璃和陶瓷和锚固在LSC ET,除其他标准外,已在州的层面不断得到强调其体施工合同地位的质疑或特定的服务,然而2003 Tri-bunal最高,合同期限的独特制度。这种法律处理留下了一系列的不确定性,这些不确定性与司法声明一起在本研究中进行了讨论。
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Contrato fijo de obra: fijación y revelado de una especial figura contractual en la era digital
El contrato fijo de obra, estandarte del sector de la construcción, es una figura controvertida en su naturaleza, que representa como acaso pocas otras el choque entre la categorización jurídica y la realidad negocial y del mercado de trabajo, avalada ésta, en principio, por el fin de tutela del trabajador. Con antecedentes en la Ordenanza de la Construcción, Vidrio y Cerámica del año 70 y anclaje en la LSC y en el ET, entre otras normas, ha sido atendida en el nivel negocial estatal ininterrumpidamente, destacando su cuestionada condición de modulación del contrato de obra o servicio determinado, refrendada no obstante por nuestro Tri­bunal Supremo, y el singular régimen de duración del contrato. Un tratamiento jurídico que deja tras de sí un reguero de incertidumbres, que conjuntamente con los pronunciamientos judiciales, son abordadas en el presente estudio.
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