厄瓜多尔教师培训的跨文化层面

IF 1.2 Q3 PSYCHOLOGY, MULTIDISCIPLINARY Psychology Society & Education Pub Date : 2019-11-25 DOI:10.25115/psye.v11i3.2253
Enrique Espinoza Freire, Luís Alberto Herrera Montero, J. M. C. Gil
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摘要

本文旨在描述2016-2017学年厄瓜多尔马查拉技术大学(UTMach)基础教育学生教师培训过程的跨文化维度。方法策略响应定量-定性混合范式,通过文献分析、科学观察、统计和数据三角化的方法系统化。结果偏离这个层面缺少背景的学生简历,不足为其治疗方法、态度非常mejorables”和“mejorables”的视野axiológica完全不承认族裔和文化权利之间的所有公民,特别是学生的第一和第二年。因此,根据这些数据,有必要启动跨文化培训领域的战略设计和重新定位。
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La dimensión intercultural en la formación docente en Ecuador
Este artículo tiene como objeto caracterizar la dimensión intercultural del proceso de formación docente en el estudiantado que cursa la carrera de Educación Básica en la Universidad Técnica de Machala (UTMach) en Ecuador durante el período académico 2016-2017. La estrategia metodológica responde a un paradigma mixto, cuantitativo-cualitativo, sistematizada mediante los métodos de análisis documental, observación científica, estadístico y triangulación de datos. Los resultados evidencian la inexistencia de contextualización de esa dimensión en el currículum, insuficientes metodologías para su tratamiento, actitudes estudiantiles tipificadas de “muy mejorables” y “mejorables” desde una perspectiva axiológica al no reconocer cabalmente los derechos étnicos y culturales de todos los ciudadanos, particularmente entre los alumnos de primer y segundo año. Por tanto, a la luz de estos datos se requiere activar un diseño y redirección estratégica en el ámbito de la formación intercultural.
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Psychology Society & Education
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