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浅谈建立与健全事业单位会计监督机制的措施 浅谈建立与健全事业单位会计监督机制的措施
现代经济管理
Pub Date : 2022-03-31 DOI: 10.33142/mem.v3i1.5817
冬梅 王
在事业单位的发展中，会计监督发挥着重要保障作用，是促进内部财务管理改善的关键，但如若该机制缺乏，或是不完善，则会直接影响内部财务管理效果，不利于事业的健康发展。文中主要围绕建立与健全事业单位会计监督机制的措施进行了探讨、分析，以供参考。
在事业单位的发展中，会计监督发挥着重要保障作用，是促进内部财务管理改善的关键，但如若该机制缺乏，或是不完善，则会直接影响内部财务管理效果，不利于事业的健康发展。文中主要围绕建立与健全事业单位会计监督机制的措施进行了探讨、分析，以供参考。
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人力资源管理在基层事业单位中的创新发展 人力资源管理在基层事业单位中的创新发展
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3992
秀琴 康
对于基层事业单位来说，人力资源管理是非常关键的一项内容，而高素质的工作人员是提高事业单位管理效率的重要保证，也是提高基层事业单位竞争力的优势所在。因此基层事业单位必须要加大对人力资源的管理力度以及创新，积极有效的推动基层事业单位向着更长远更健康的方向发展。此外，还需要对现有的管理模式进行创新，使其与单位不断发展的状态保持高度一致，从而为基层企事业单位的长远发展提供坚实可靠的保障。因此在本文中我们主要对人力资源管理在基层事业单位中的创新发展进行了详细的分析与探讨，以供参考。
对于基层事业单位来说，人力资源管理是非常关键的一项内容，而高素质的工作人员是提高事业单位管理效率的重要保证，也是提高基层事业单位竞争力的优势所在。因此基层事业单位必须要加大对人力资源的管理力度以及创新，积极有效的推动基层事业单位向着更长远更健康的方向发展。此外，还需要对现有的管理模式进行创新，使其与单位不断发展的状态保持高度一致，从而为基层企事业单位的长远发展提供坚实可靠的保障。因此在本文中我们主要对人力资源管理在基层事业单位中的创新发展进行了详细的分析与探讨，以供参考。
{"title":"人力资源管理在基层事业单位中的创新发展","authors":"秀琴 康","doi":"10.33142/mem.v2i2.3992","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3992","url":null,"abstract":"对于基层事业单位来说，人力资源管理是非常关键的一项内容，而高素质的工作人员是提高事业单位管理效率的重要保证，也是提高基层事业单位竞争力的优势所在。因此基层事业单位必须要加大对人力资源的管理力度以及创新，积极有效的推动基层事业单位向着更长远更健康的方向发展。此外，还需要对现有的管理模式进行创新，使其与单位不断发展的状态保持高度一致，从而为基层企事业单位的长远发展提供坚实可靠的保障。因此在本文中我们主要对人力资源管理在基层事业单位中的创新发展进行了详细的分析与探讨，以供参考。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"48 3","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"120817539","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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国企改革背景下人力资源管理SWOT分析及优化建议 国企改革背景下人力资源管理SWOT分析及优化建议
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3989
秋娣 何
2021年是“十四五”规划的开局之年，是贯彻落实国企改革三年行动方案的关键之年。而人力资源是国企的重要资源之一，国企的改革发展离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置，对其进行有效的管理对企业发展有着不可取代的作用，企业有了人才，才能在市场竞争中取得优势，才能在改革的大潮中实现转型发展。因此，在深化国企改革的大潮中，国企人力资源管理更应紧扣国企改革的总体思路，立足实际、全面剖析并深化研究其发展态势，制定出改革发展的新路径。文章通过试图运用SWOT分析方法，全面分析当前国企人力资源管理体系的优势、劣势、机遇和挑战，并提出优化建议，助力国有企业在改革发展的道路上实现稳步快跑。
2021年是“十四五”规划的开局之年，是贯彻落实国企改革三年行动方案的关键之年。而人力资源是国企的重要资源之一，国企的改革发展离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置，对其进行有效的管理对企业发展有着不可取代的作用，企业有了人才，才能在市场竞争中取得优势，才能在改革的大潮中实现转型发展。因此，在深化国企改革的大潮中，国企人力资源管理更应紧扣国企改革的总体思路，立足实际、全面剖析并深化研究其发展态势，制定出改革发展的新路径。文章通过试图运用SWOT分析方法，全面分析当前国企人力资源管理体系的优势、劣势、机遇和挑战，并提出优化建议，助力国有企业在改革发展的道路上实现稳步快跑。
{"title":"国企改革背景下人力资源管理SWOT分析及优化建议","authors":"秋娣 何","doi":"10.33142/mem.v2i2.3989","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3989","url":null,"abstract":"2021年是“十四五”规划的开局之年，是贯彻落实国企改革三年行动方案的关键之年。而人力资源是国企的重要资源之一，国企的改革发展离不开优秀的人力资源和人力资源的有效配置，对其进行有效的管理对企业发展有着不可取代的作用，企业有了人才，才能在市场竞争中取得优势，才能在改革的大潮中实现转型发展。因此，在深化国企改革的大潮中，国企人力资源管理更应紧扣国企改革的总体思路，立足实际、全面剖析并深化研究其发展态势，制定出改革发展的新路径。文章通过试图运用SWOT分析方法，全面分析当前国企人力资源管理体系的优势、劣势、机遇和挑战，并提出优化建议，助力国有企业在改革发展的道路上实现稳步快跑。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"9 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"124598169","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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新媒体时代对国企思想政治工作的机遇和挑战 新媒体时代对国企思想政治工作的机遇和挑战
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3973
福乐 任
对于国有企业来说，为了保证自身发展的可持续性，就要对内部进行一定程度的改革，进而保证自身在整个市场竞争中具备核心竞争力。要想进行深入而彻底的改革，首先就是要关注并深化、细化思想政治工作。国有企业因自身发展历程，本就具有一定的政治工作积累和优势，但也因历史原因或多或少存在一定包袱和积弊，要保证企业有序稳健发展，需紧跟形势发展的脚步，将思政工作，尤其是党建工作和新技术相融合，形式上推陈出新，内容上深刻凝炼，方能达到为企业发展保驾护航的目的。文章主要分析和研究了国企思想政治工作中的挑战以及新媒体技术的有效应用。
对于国有企业来说，为了保证自身发展的可持续性，就要对内部进行一定程度的改革，进而保证自身在整个市场竞争中具备核心竞争力。要想进行深入而彻底的改革，首先就是要关注并深化、细化思想政治工作。国有企业因自身发展历程，本就具有一定的政治工作积累和优势，但也因历史原因或多或少存在一定包袱和积弊，要保证企业有序稳健发展，需紧跟形势发展的脚步，将思政工作，尤其是党建工作和新技术相融合，形式上推陈出新，内容上深刻凝炼，方能达到为企业发展保驾护航的目的。文章主要分析和研究了国企思想政治工作中的挑战以及新媒体技术的有效应用。
{"title":"新媒体时代对国企思想政治工作的机遇和挑战","authors":"福乐 任","doi":"10.33142/mem.v2i2.3973","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3973","url":null,"abstract":"对于国有企业来说，为了保证自身发展的可持续性，就要对内部进行一定程度的改革，进而保证自身在整个市场竞争中具备核心竞争力。要想进行深入而彻底的改革，首先就是要关注并深化、细化思想政治工作。国有企业因自身发展历程，本就具有一定的政治工作积累和优势，但也因历史原因或多或少存在一定包袱和积弊，要保证企业有序稳健发展，需紧跟形势发展的脚步，将思政工作，尤其是党建工作和新技术相融合，形式上推陈出新，内容上深刻凝炼，方能达到为企业发展保驾护航的目的。文章主要分析和研究了国企思想政治工作中的挑战以及新媒体技术的有效应用。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"44 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"114912141","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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浅论创新财政税收制度对中小企业的扶持作用 浅论创新财政税收制度对中小企业的扶持作用
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3993
晓英 梁
财政税收制度作为一种重要的政治经济制度，对国民经济和社会发展产生影响。目前，我国正处在深刻的社会转型期，现有的财政税收制度存在严重的滞后性，有些已经不适应经济社会的快速发展，这对于处在弱势地位中小企业产生了重要的影响，一定程度上阻碍中小企业的快速健康发展。在现阶段，我国中小企业发展存在的问题不少，其中一个重要的问题是中小企业能够支配的资金规模小，利润相对较少，从而导致资金链断裂、企业破产等风险的发生，直接影响到企业的整体发展水平。为了促进中小企业的健康发展，改革和创新财政税收制度刻不容缓，财政税收制度的创新，将使财政税收制度的功能和作用在中小企业发展中位置更加突出。
财政税收制度作为一种重要的政治经济制度，对国民经济和社会发展产生影响。目前，我国正处在深刻的社会转型期，现有的财政税收制度存在严重的滞后性，有些已经不适应经济社会的快速发展，这对于处在弱势地位中小企业产生了重要的影响，一定程度上阻碍中小企业的快速健康发展。在现阶段，我国中小企业发展存在的问题不少，其中一个重要的问题是中小企业能够支配的资金规模小，利润相对较少，从而导致资金链断裂、企业破产等风险的发生，直接影响到企业的整体发展水平。为了促进中小企业的健康发展，改革和创新财政税收制度刻不容缓，财政税收制度的创新，将使财政税收制度的功能和作用在中小企业发展中位置更加突出。
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电子商务对工商管理的影响及对策分析 电子商务对工商管理的影响及对策分析
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3976
昕 顾
在社会快速发展的带动下，我国各个领域的发展都取得了良好的成绩，促进了学科技术领域的稳步健康发展。在当前信息化的时代中，我们充分的享受到了信息技术为生活创造的便利，与此同时也会遇到到了其所造成的诸多问题。电子商务属于当前最为新型的一种商务管理模式，将其运用到工商管理工作之中，对于促进我国社会经济的发展能够起到积极的推动作用。当下，我国电子商务的发展与工商管理工作之间的关联关系越发的受到了人们对额重视，要想推动电子商务与工商管理协调发展，那么我们还需要合理的运用专业的方式方法来对二者之间的关系加以调节，这个问题是当前我国行政部分最为关注的一项内容。
在社会快速发展的带动下，我国各个领域的发展都取得了良好的成绩，促进了学科技术领域的稳步健康发展。在当前信息化的时代中，我们充分的享受到了信息技术为生活创造的便利，与此同时也会遇到到了其所造成的诸多问题。电子商务属于当前最为新型的一种商务管理模式，将其运用到工商管理工作之中，对于促进我国社会经济的发展能够起到积极的推动作用。当下，我国电子商务的发展与工商管理工作之间的关联关系越发的受到了人们对额重视，要想推动电子商务与工商管理协调发展，那么我们还需要合理的运用专业的方式方法来对二者之间的关系加以调节，这个问题是当前我国行政部分最为关注的一项内容。
{"title":"电子商务对工商管理的影响及对策分析","authors":"昕 顾","doi":"10.33142/mem.v2i2.3976","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3976","url":null,"abstract":"在社会快速发展的带动下，我国各个领域的发展都取得了良好的成绩，促进了学科技术领域的稳步健康发展。在当前信息化的时代中，我们充分的享受到了信息技术为生活创造的便利，与此同时也会遇到到了其所造成的诸多问题。电子商务属于当前最为新型的一种商务管理模式，将其运用到工商管理工作之中，对于促进我国社会经济的发展能够起到积极的推动作用。当下，我国电子商务的发展与工商管理工作之间的关联关系越发的受到了人们对额重视，要想推动电子商务与工商管理协调发展，那么我们还需要合理的运用专业的方式方法来对二者之间的关系加以调节，这个问题是当前我国行政部分最为关注的一项内容。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"19 11","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"132835422","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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新时期企业思想政治工作存在的不足及改革创新分析 新时期企业思想政治工作存在的不足及改革创新分析
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3957
巧云 张
思想政治工作是在企业管理过程中起到了重要的作用，企业通过思想政治工作可以发挥出基层党组织的战斗堡垒作用同时可以促进企业健康稳定发展，尤其是现阶段，各企业都处于革新转型节点，因此企业中的管理人员更应认识到思想政治工作的重要性，通过此来提升企业中员工的思想政治觉悟及整体素养，同时还可以提升基层党组织的服务水平并为企业未来发展提供有力的支持。目前，一部分企业在进行思想政治工作时还存在一些不足，因此应充分做好创新工作。对思想政治工作中的原有机制进行调整与优化，同时转变原有的工作模式，从而企业可以通过思想政治工作来提升企业员工的工作积极性及职业素养，更好的促进企业发展。
思想政治工作是在企业管理过程中起到了重要的作用，企业通过思想政治工作可以发挥出基层党组织的战斗堡垒作用同时可以促进企业健康稳定发展，尤其是现阶段，各企业都处于革新转型节点，因此企业中的管理人员更应认识到思想政治工作的重要性，通过此来提升企业中员工的思想政治觉悟及整体素养，同时还可以提升基层党组织的服务水平并为企业未来发展提供有力的支持。目前，一部分企业在进行思想政治工作时还存在一些不足，因此应充分做好创新工作。对思想政治工作中的原有机制进行调整与优化，同时转变原有的工作模式，从而企业可以通过思想政治工作来提升企业员工的工作积极性及职业素养，更好的促进企业发展。
{"title":"新时期企业思想政治工作存在的不足及改革创新分析","authors":"巧云 张","doi":"10.33142/mem.v2i2.3957","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3957","url":null,"abstract":"思想政治工作是在企业管理过程中起到了重要的作用，企业通过思想政治工作可以发挥出基层党组织的战斗堡垒作用同时可以促进企业健康稳定发展，尤其是现阶段，各企业都处于革新转型节点，因此企业中的管理人员更应认识到思想政治工作的重要性，通过此来提升企业中员工的思想政治觉悟及整体素养，同时还可以提升基层党组织的服务水平并为企业未来发展提供有力的支持。目前，一部分企业在进行思想政治工作时还存在一些不足，因此应充分做好创新工作。对思想政治工作中的原有机制进行调整与优化，同时转变原有的工作模式，从而企业可以通过思想政治工作来提升企业员工的工作积极性及职业素养，更好的促进企业发展。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"36 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"121536551","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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企业投融资管理存在的问题及对策 企业投融资管理存在的问题及对策
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3977
海玲 王
企业投融资也就是投资与融资两种企业运行方式，这是企业扩大实力的重要途径，能够为企业创造更多的经济效益以及社会效益。不过，因为市场竞争变得越来越激励，企业投融资难的问题也是越来越严峻，对于企业自身的发展是有着很大的阻碍的。为了改变这样的情况，企业需要以相关法律为指导对相关问题的原因进行确认，并采取有效的措施对投资风险进行防范与规避。
企业投融资也就是投资与融资两种企业运行方式，这是企业扩大实力的重要途径，能够为企业创造更多的经济效益以及社会效益。不过，因为市场竞争变得越来越激励，企业投融资难的问题也是越来越严峻，对于企业自身的发展是有着很大的阻碍的。为了改变这样的情况，企业需要以相关法律为指导对相关问题的原因进行确认，并采取有效的措施对投资风险进行防范与规避。
{"title":"企业投融资管理存在的问题及对策","authors":"海玲 王","doi":"10.33142/mem.v2i2.3977","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3977","url":null,"abstract":"企业投融资也就是投资与融资两种企业运行方式，这是企业扩大实力的重要途径，能够为企业创造更多的经济效益以及社会效益。不过，因为市场竞争变得越来越激励，企业投融资难的问题也是越来越严峻，对于企业自身的发展是有着很大的阻碍的。为了改变这样的情况，企业需要以相关法律为指导对相关问题的原因进行确认，并采取有效的措施对投资风险进行防范与规避。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"7 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"133934723","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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优化电力企业人力资源管理实践 优化电力企业人力资源管理实践
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3955
晓静 郭
时代在发展，社会在进步，各个行业也迎来了新的发展时代，但是也加剧了各行业的竞争力，在激烈的竞争中各企业要想在市场中脱颖而出，应认识到人才在企业中的重要性，电力企业亦是如此。电力企业在发展的过程中应强化人力资源管理工作，并对人力资源管理的过程中的问题进行分析，制定完善的处理及预防措施，从而提升人力资源管理效果及水平。电力企业要想得到有序的发展应认识到人力资源管理的作用，有效的人力资源管理工作可以为电力企业吸引更多的人才，同时可以更好的发挥出自身在企业中的作用。同时电力企业在进行人力资源管理工作时还应根据企业具体情况构建良好的管理环境及管理机制，通过有效的人力资源管理工作更好的促进电力企业发展，提升企业在市场中的竞争力。
时代在发展，社会在进步，各个行业也迎来了新的发展时代，但是也加剧了各行业的竞争力，在激烈的竞争中各企业要想在市场中脱颖而出，应认识到人才在企业中的重要性，电力企业亦是如此。电力企业在发展的过程中应强化人力资源管理工作，并对人力资源管理的过程中的问题进行分析，制定完善的处理及预防措施，从而提升人力资源管理效果及水平。电力企业要想得到有序的发展应认识到人力资源管理的作用，有效的人力资源管理工作可以为电力企业吸引更多的人才，同时可以更好的发挥出自身在企业中的作用。同时电力企业在进行人力资源管理工作时还应根据企业具体情况构建良好的管理环境及管理机制，通过有效的人力资源管理工作更好的促进电力企业发展，提升企业在市场中的竞争力。
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新时代人事档案管理制度与模式的创新路径探讨 新时代人事档案管理制度与模式的创新路径探讨
现代经济管理
Pub Date : 2021-06-15 DOI: 10.33142/mem.v2i2.3963
学培 董
在我国长期发展过程中人事档案管理起到了重要的作用，人事档案管理可以对每个人的经历、政治面貌及品德等进行记录，可以为人员管理工作提供详细且完善的依据、凭证并具有参考价值。从个人经历来看人事档案中多会记录自己身份、学习经历及学历、工作变动情况等，这些信息就是凭证；从组织角度来看，在进行人员岗位调整、晋升时人事档案可以为其提供参考；从人事部门角度来看，可以根据人事档案来决定人员待遇、相关保障等。目前，随着社会经济的不断发展如果再采用传统方式进行人事档案管理就无法体现出人事档案管理工作的作用与价值，因此要想保证人事档案管理效率、质量应对管理制度、体系进行不断优化与创新。
在我国长期发展过程中人事档案管理起到了重要的作用，人事档案管理可以对每个人的经历、政治面貌及品德等进行记录，可以为人员管理工作提供详细且完善的依据、凭证并具有参考价值。从个人经历来看人事档案中多会记录自己身份、学习经历及学历、工作变动情况等，这些信息就是凭证；从组织角度来看，在进行人员岗位调整、晋升时人事档案可以为其提供参考；从人事部门角度来看，可以根据人事档案来决定人员待遇、相关保障等。目前，随着社会经济的不断发展如果再采用传统方式进行人事档案管理就无法体现出人事档案管理工作的作用与价值，因此要想保证人事档案管理效率、质量应对管理制度、体系进行不断优化与创新。
{"title":"新时代人事档案管理制度与模式的创新路径探讨","authors":"学培 董","doi":"10.33142/mem.v2i2.3963","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i2.3963","url":null,"abstract":"在我国长期发展过程中人事档案管理起到了重要的作用，人事档案管理可以对每个人的经历、政治面貌及品德等进行记录，可以为人员管理工作提供详细且完善的依据、凭证并具有参考价值。从个人经历来看人事档案中多会记录自己身份、学习经历及学历、工作变动情况等，这些信息就是凭证；从组织角度来看，在进行人员岗位调整、晋升时人事档案可以为其提供参考；从人事部门角度来看，可以根据人事档案来决定人员待遇、相关保障等。目前，随着社会经济的不断发展如果再采用传统方式进行人事档案管理就无法体现出人事档案管理工作的作用与价值，因此要想保证人事档案管理效率、质量应对管理制度、体系进行不断优化与创新。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"49 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-15","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"116754663","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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