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大数据平台下城市轨道交通票务支付系统管理创新研究 大数据平台下城市轨道交通票务支付系统管理创新研究
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3351
君辉 李
在科学技术高速发展的背景下，城市轨道交通企业应基于大数据平台进行票务支付系统管理创新。文中在分析票务支付管理系统存在问题的基础上，提出创新票务支付管理系统的建议，希望为相关行业提供借鉴。
在科学技术高速发展的背景下，城市轨道交通企业应基于大数据平台进行票务支付系统管理创新。文中在分析票务支付管理系统存在问题的基础上，提出创新票务支付管理系统的建议，希望为相关行业提供借鉴。
{"title":"大数据平台下城市轨道交通票务支付系统管理创新研究","authors":"君辉 李","doi":"10.33142/mem.v2i1.3351","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3351","url":null,"abstract":"在科学技术高速发展的背景下，城市轨道交通企业应基于大数据平台进行票务支付系统管理创新。文中在分析票务支付管理系统存在问题的基础上，提出创新票务支付管理系统的建议，希望为相关行业提供借鉴。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"164 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"115623125","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
引用次数: 2
领导干部家风传承与党风廉洁建设关系的探究 领导干部家风传承与党风廉洁建设关系的探究
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3369
继发 孔
优良家风是中华民族优秀文化传统的传承与沉淀，是中华民族的优秀品格和文化基因。家风的好坏，直接关系到领导干部本人的为官清正与人格品行，还影响到党风政风和社会风气。文章将通过对习近平总书记关于家风与党风廉洁建设重要讲话精神的学习领会，从正反两个方面着手，深刻剖析家风与党风廉洁建设之间的关系，分析优良家风传承对党员领导干部实现清白做人、廉洁从业的重要促进作用，并提出对领导干部加强家风建设促进党风廉洁建设的意见和建议。旨在使党员领导干部用正确的家庭亲情观，在油田改革发展的大潮中坚强党性，找准事业的航向，守望幸福的家庭，成就更加美好的未来。
优良家风是中华民族优秀文化传统的传承与沉淀，是中华民族的优秀品格和文化基因。家风的好坏，直接关系到领导干部本人的为官清正与人格品行，还影响到党风政风和社会风气。并提出对领导干部加强家风建设促进党风廉洁建设的意见和建议。旨在使党员领导干部用正确的家庭亲情观，在油田改革发展的大潮中坚强党性，找准事业的航向，守望幸福的家庭，成就更加美好的未来。
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引用次数: 0
新时代文旅融合背景下乡村旅游高质量发展对策分析 新时代文旅融合背景下乡村旅游高质量发展对策分析
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3349
声柏 卢
文旅融合是新时代旅游行业发展的大势所趋，更是乡村旅游高质量发展的重要原则，应当在乡村旅游建设中重点挖掘和融合乡村文化，让承载着文化的乡村旅游项目为游客提供独特的体验。文中介绍了文旅融合在乡村旅游发展中的重要作用，探讨了乡村旅游和文化资源融合发展和共同推进乡村旅游建设的措施。
文旅融合是新时代旅游行业发展的大势所趋，更是乡村旅游高质量发展的重要原则，应当在乡村旅游建设中重点挖掘和融合乡村文化，让承载着文化的乡村旅游项目为游客提供独特的体验。文中介绍了文旅融合在乡村旅游发展中的重要作用，探讨了乡村旅游和文化资源融合发展和共同推进乡村旅游建设的措施。
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企业人才开发与企业网络培训发展策略研究 企业人才开发与企业网络培训发展策略研究
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3374
艳卿 李
企业想要得到良好的发展，就必须具有培养人才、留住人才的能力，教育培训作为企业人才开发的重点环节，需要得到企业的重视。文章通过对企业网络培训进行分析，并结合实际对企业人才开发与企业网络培训的发展对策提出个人观点，希望为关注人才开发以及网络培训的人群带来帮助。
企业想要得到良好的发展，就必须具有培养人才、留住人才的能力，教育培训作为企业人才开发的重点环节，需要得到企业的重视。文章通过对企业网络培训进行分析，并结合实际对企业人才开发与企业网络培训的发展对策提出个人观点，希望为关注人才开发以及网络培训的人群带来帮助。
{"title":"企业人才开发与企业网络培训发展策略研究","authors":"艳卿 李","doi":"10.33142/mem.v2i1.3374","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3374","url":null,"abstract":"企业想要得到良好的发展，就必须具有培养人才、留住人才的能力，教育培训作为企业人才开发的重点环节，需要得到企业的重视。文章通过对企业网络培训进行分析，并结合实际对企业人才开发与企业网络培训的发展对策提出个人观点，希望为关注人才开发以及网络培训的人群带来帮助。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"130844145","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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激励机制在行政事业单位人力资源管理中的运用分析 激励机制在行政事业单位人力资源管理中的运用分析
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3373
德香 张
近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了全面的发展进步，在这个过程中行政事业单位在其中起到了重要的影响作用。要想保证行政事业单位能够保证稳定健康的发展，那么最为重要的就是需要制定切实可行的人力资源管理制度，而激励机制在人力资源管理工作中的作用是非常巨大的，其实质就是利用诸多相关激励方式来激发员工工作的主动性，促使工作整体效率的不断提升，引导员工能够树立正确的工作意识。在社会经济飞速发展的影响下，我国行政管理改革工作得以大范围的实施，这样不但为我国事业单位的发展带来了良好的机遇，并且也推动了我国事业单位人力资源激励机制的发展壮大。与此同时，其中涉及到的诸多隐形风险问题也随之出现，需要我们加以切实的解决。
近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了全面的发展进步，在这个过程中行政事业单位在其中起到了重要的影响作用。要想保证行政事业单位能够保证稳定健康的发展，那么最为重要的就是需要制定切实可行的人力资源管理制度，而激励机制在人力资源管理工作中的作用是非常巨大的，其实质就是利用诸多相关激励方式来激发员工工作的主动性，促使工作整体效率的不断提升，引导员工能够树立正确的工作意识。在社会经济飞速发展的影响下，我国行政管理改革工作得以大范围的实施，这样不但为我国事业单位的发展带来了良好的机遇，并且也推动了我国事业单位人力资源激励机制的发展壮大。与此同时，其中涉及到的诸多隐形风险问题也随之出现，需要我们加以切实的解决。
{"title":"激励机制在行政事业单位人力资源管理中的运用分析","authors":"德香 张","doi":"10.33142/mem.v2i1.3373","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3373","url":null,"abstract":"近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了全面的发展进步，在这个过程中行政事业单位在其中起到了重要的影响作用。要想保证行政事业单位能够保证稳定健康的发展，那么最为重要的就是需要制定切实可行的人力资源管理制度，而激励机制在人力资源管理工作中的作用是非常巨大的，其实质就是利用诸多相关激励方式来激发员工工作的主动性，促使工作整体效率的不断提升，引导员工能够树立正确的工作意识。在社会经济飞速发展的影响下，我国行政管理改革工作得以大范围的实施，这样不但为我国事业单位的发展带来了良好的机遇，并且也推动了我国事业单位人力资源激励机制的发展壮大。与此同时，其中涉及到的诸多隐形风险问题也随之出现，需要我们加以切实的解决。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"9 2","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"120884184","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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有关事业单位人力资源管理中的绩效考核探析 有关事业单位人力资源管理中的绩效考核探析
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3354
秀琴 康
现如今社会不断发展，我国各个企业、事业单位的管理模式也在不断发生变化。事业单位在具体开展人力资源管理时，应当充分重视现代信息社会的发展，明确绩效考核的重要性，不断改革创新，重点关注人力资源的价值，从而推动人力资源实现新的发展，丰富事业单位的未来发展。由于人力资源管理的系统性和实践性较强，所以难度较大。在人力资源管理中，绩效考核是非常重要的内容宁。所谓绩效考核，指的是事业单位以既定评判标准为目标综合性地考核职工在相关岗位上的表现。为了充分发挥人力资源管理的价值，相关工作者应当明确绩效考核的作用，分析当前人力资源管理中存在的不足，从而采取优化措施，提升事业单位管理效果。
现如今社会不断发展，我国各个企业、事业单位的管理模式也在不断发生变化。事业单位在具体开展人力资源管理时，应当充分重视现代信息社会的发展，明确绩效考核的重要性，不断改革创新，重点关注人力资源的价值，从而推动人力资源实现新的发展，丰富事业单位的未来发展。由于人力资源管理的系统性和实践性较强，所以难度较大。在人力资源管理中，绩效考核是非常重要的内容宁。所谓绩效考核，指的是事业单位以既定评判标准为目标综合性地考核职工在相关岗位上的表现。为了充分发挥人力资源管理的价值，相关工作者应当明确绩效考核的作用，分析当前人力资源管理中存在的不足，从而采取优化措施，提升事业单位管理效果。
{"title":"有关事业单位人力资源管理中的绩效考核探析","authors":"秀琴 康","doi":"10.33142/mem.v2i1.3354","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3354","url":null,"abstract":"现如今社会不断发展，我国各个企业、事业单位的管理模式也在不断发生变化。事业单位在具体开展人力资源管理时，应当充分重视现代信息社会的发展，明确绩效考核的重要性，不断改革创新，重点关注人力资源的价值，从而推动人力资源实现新的发展，丰富事业单位的未来发展。由于人力资源管理的系统性和实践性较强，所以难度较大。在人力资源管理中，绩效考核是非常重要的内容宁。所谓绩效考核，指的是事业单位以既定评判标准为目标综合性地考核职工在相关岗位上的表现。为了充分发挥人力资源管理的价值，相关工作者应当明确绩效考核的作用，分析当前人力资源管理中存在的不足，从而采取优化措施，提升事业单位管理效果。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"12 4 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"122346509","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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对建筑企业融资问题的浅析 对建筑企业融资问题的浅析
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3383
艺洋 高
近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了显著的提升，从而为各个行业的发展壮大带来了诸多的机遇，在这个过程中建筑工程行业的发展最为迅猛。建筑工程行业不但与社会稳定发展密切相关，并且其与民众的生活也存在直接的关联。但是因为建筑市场管理机制中存在诸多的问题，再加上建筑工程行业自身所具有的特殊性质，从而造成建筑工程企业的发展会遇到诸多的困难。其中融资困难的问题是制约建筑企业稳定发展的重要基础。建筑工程项目往往需要大量的资金的支持，如果施工单位的融资工作无法实现既定的目标，那么必然会对后续建筑工程各项工作的开展造成制约。所以建筑施工单位应当充分结合各方面实际情况来对自身融资工作加以优化完善，从而切实的解决企业融资困难的问题，相关行政机构也需要利用有效的方式方法来为建筑企业融资工作加以辅助，保证建筑企业融资工作的效率和效果。
近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了显著的提升，从而为各个行业的发展壮大带来了诸多的机遇，在这个过程中建筑工程行业的发展最为迅猛。建筑工程行业不但与社会稳定发展密切相关，并且其与民众的生活也存在直接的关联。但是因为建筑市场管理机制中存在诸多的问题，再加上建筑工程行业自身所具有的特殊性质，从而造成建筑工程企业的发展会遇到诸多的困难。其中融资困难的问题是制约建筑企业稳定发展的重要基础。建筑工程项目往往需要大量的资金的支持，如果施工单位的融资工作无法实现既定的目标，那么必然会对后续建筑工程各项工作的开展造成制约。所以建筑施工单位应当充分结合各方面实际情况来对自身融资工作加以优化完善，从而切实的解决企业融资困难的问题，相关行政机构也需要利用有效的方式方法来为建筑企业融资工作加以辅助，保证建筑企业融资工作的效率和效果。
{"title":"对建筑企业融资问题的浅析","authors":"艺洋 高","doi":"10.33142/mem.v2i1.3383","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3383","url":null,"abstract":"近年来，我国综合国力在多方面利好因素的影响下，得到了显著的提升，从而为各个行业的发展壮大带来了诸多的机遇，在这个过程中建筑工程行业的发展最为迅猛。建筑工程行业不但与社会稳定发展密切相关，并且其与民众的生活也存在直接的关联。但是因为建筑市场管理机制中存在诸多的问题，再加上建筑工程行业自身所具有的特殊性质，从而造成建筑工程企业的发展会遇到诸多的困难。其中融资困难的问题是制约建筑企业稳定发展的重要基础。建筑工程项目往往需要大量的资金的支持，如果施工单位的融资工作无法实现既定的目标，那么必然会对后续建筑工程各项工作的开展造成制约。所以建筑施工单位应当充分结合各方面实际情况来对自身融资工作加以优化完善，从而切实的解决企业融资困难的问题，相关行政机构也需要利用有效的方式方法来为建筑企业融资工作加以辅助，保证建筑企业融资工作的效率和效果。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"130614508","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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农村社区治理中居民参与的现状及其影响因研究 农村社区治理中居民参与的现状及其影响因研究
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3385
建英 孙
农村社区治理，是现代农村精神文明建设的重要组成部分。本篇文章以农村社区治理居民参与现状与影响因素为主要研究对象，根据当前农村社区治理情况进行多角度、多层次、多方面的阐述和分析，结合笔者在农村社区领域的管理经验，提出一系列农村社区治理的问题论述。仅供参考。
农村社区治理，是现代农村精神文明建设的重要组成部分。本篇文章以农村社区治理居民参与现状与影响因素为主要研究对象，根据当前农村社区治理情况进行多角度、多层次、多方面的阐述和分析，结合笔者在农村社区领域的管理经验，提出一系列农村社区治理的问题论述。仅供参考。
{"title":"农村社区治理中居民参与的现状及其影响因研究","authors":"建英 孙","doi":"10.33142/mem.v2i1.3385","DOIUrl":"https://doi.org/10.33142/mem.v2i1.3385","url":null,"abstract":"农村社区治理，是现代农村精神文明建设的重要组成部分。本篇文章以农村社区治理居民参与现状与影响因素为主要研究对象，根据当前农村社区治理情况进行多角度、多层次、多方面的阐述和分析，结合笔者在农村社区领域的管理经验，提出一系列农村社区治理的问题论述。仅供参考。","PeriodicalId":350596,"journal":{"name":"现代经济管理","volume":"7 4","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-01-31","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"131520998","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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山东省对外投资区位选择影响因素研究 山东省对外投资区位选择影响因素研究
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3360
旭德 张
文中利用二元logit模型研究山东省自2011年到2015年对外投资情况。研究结果表明：山东省的对外直接投资与东道国的市场规模、技术因素、政治制度因素呈正相关，与劳动力成本、自然资源禀赋呈负相关。
文中利用二元logit模型研究山东省自2011年到2015年对外投资情况。研究结果表明：山东省的对外直接投资与东道国的市场规模、技术因素、政治制度因素呈正相关，与劳动力成本、自然资源禀赋呈负相关。
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国有企业改制后工商管理观念的发展以及创新 国有企业改制后工商管理观念的发展以及创新
现代经济管理
Pub Date : 2021-01-31 DOI: 10.33142/mem.v2i1.3353
飞菲 景
随着科学技术的迅速发展，国有企业的建设也发生了相应的创新。随着国有企业改革的发展和我国经济的国际融合，我国经济结构出现了一种新的模式。消费、工业和就业的结构随着市场需求的变化而变化。在经济结构转型的背景下，企业获得了前所未有的发展机遇。在新时期，国有企业的发展面临着新的机遇和挑战。企业管理职能的发展有利于企业的转型和现代化，实现质量发展目标。因此,国有企业应不断完善企业管理制度,改变他们企业的管理理念,利用现代信息和网络技术创新的管理方法和手段,注重企业管理培训公司的领导人,并有效提高整体质量,以便更好地帮助他们成长。
随着科学技术的迅速发展，国有企业的建设也发生了相应的创新。随着国有企业改革的发展和我国经济的国际融合，我国经济结构出现了一种新的模式。消费、工业和就业的结构随着市场需求的变化而变化。在经济结构转型的背景下，企业获得了前所未有的发展机遇。在新时期，国有企业的发展面临着新的机遇和挑战。企业管理职能的发展有利于企业的转型和现代化，实现质量发展目标。因此,国有企业应不断完善企业管理制度,改变他们企业的管理理念,利用现代信息和网络技术创新的管理方法和手段,注重企业管理培训公司的领导人,并有效提高整体质量,以便更好地帮助他们成长。
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