Bereits heute kontrollieren einige wenige Konzerne weite Teile der offentlichen Grundversorgung mit digitalen Inhalten. Dies stellt eine Bedrohung fur eine demokratischeWissens- und Informationsgesellschaft dar. Wir laufen Gefahr, die Hoheit uber unser wichtigstes Kulturgut zu verlieren und von jenen anhangig zu werden, welche die systemrelevanten Infrastrukturen betreiben. Ein Aufruf fur eine gemeinsames Gegenmodell. A few corporations are gaining more and more control over large sections of the public supply of digital content, which poses a threat to every democratic knowledge and information society. We are in danger of losing control over our most important cultural asset – and becoming totally dependent from those infrastructures. A call for a common counter-model.
{"title":"Die Digitalisierung des Wissens – oder: Haben Bibliotheken und wissenschaftliches Publizieren eine gemeinsame Zukunft?","authors":"Volker Oppmann","doi":"10.12685/027.7-4-1-104","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-4-1-104","url":null,"abstract":"Bereits heute kontrollieren einige wenige Konzerne weite Teile der offentlichen Grundversorgung mit digitalen Inhalten. Dies stellt eine Bedrohung fur eine demokratischeWissens- und Informationsgesellschaft dar. Wir laufen Gefahr, die Hoheit uber unser wichtigstes Kulturgut zu verlieren und von jenen anhangig zu werden, welche die systemrelevanten Infrastrukturen betreiben. Ein Aufruf fur eine gemeinsames Gegenmodell. A few corporations are gaining more and more control over large sections of the public supply of digital content, which poses a threat to every democratic knowledge and information society. We are in danger of losing control over our most important cultural asset – and becoming totally dependent from those infrastructures. A call for a common counter-model.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2016-03-14","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"117252445","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-3-73 Die Bucherhallen Hamburg betreiben seit 2013 ein systematisches Ideen- und Innovationsmanagement. Zu diesem Zweck wurde ein Innovationszirkel gegrundet, der sich aus Mitgliedern unterschiedlicher Unternehmensbereiche zusammensetzt. Das Gremium bewertet in monatlich stattfindenden Sitzungen Ideen und Vorschlage von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Arbeitsauftrag lautet, innovative Ideen aus dem gesamten System an einer zentralen Stelle zu sammeln, zu besprechen und zu kanalisieren. Since 2013, a systematic idea and innovation management has been operated at the public library system of Hamburg (Bucherhallen Hamburg). For this purpose, an innovation circle, whose members belong to different business sectors, has been established. In monthly meetings, the panel evaluates ideas and suggestions from employees. Its goal is to collect, discuss, and canalize innovative ideas from the entire system at one central point. Les bibliotheques publiques de la ville de Hambourg (Bucherhallen Hamburg) ont mis en place une gestion systematique des idees et de l’innovation en 2013. Dans ce contexte, un « cercle de l’innovation » a ete fonde qui est constitue de representants de differents secteurs de l’institution. Au cours de reunions mensuelles, ce groupe evalue les idees et propositions venant du personnel. L’objectif fixe est de disposer d’une unite centrale qui rassemble, discute et canalise les idees innovantes generees par l’ensemble de l’institution.
DOI: 101268 /027 / 73673汉堡仓库从2013年开始实施了系统的创意和创新管理。为了实现这一目标，组织了由不同产业的成员组成的创新小组。审查小组在每月会议上评估工作人员的意见和建议。任务是在中心地点搜集、讨论和引导整个系统的创新想法。2013年，《德国中部书库》这里是天主教版的在这个国家参加的会议，我们的组织评价的想法和这个雇员。他的愿望是去上学，去discuss和中点创新思想这是成就非凡的地方dan的ce contexte稍«cercle de l 'innovation»a ete fonde(斯constitue de representants de differents secteurs de l宴会厅.别吵了"巴黎阳光学院
{"title":"Ideen-Jäger und -Sammler für Hamburgs Bibliothekssystem","authors":"S. Schröder","doi":"10.12685/027.7-3-3-73","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-3-73","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-3-73 Die Bucherhallen Hamburg betreiben seit 2013 ein systematisches Ideen- und Innovationsmanagement. Zu diesem Zweck wurde ein Innovationszirkel gegrundet, der sich aus Mitgliedern unterschiedlicher Unternehmensbereiche zusammensetzt. Das Gremium bewertet in monatlich stattfindenden Sitzungen Ideen und Vorschlage von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Der Arbeitsauftrag lautet, innovative Ideen aus dem gesamten System an einer zentralen Stelle zu sammeln, zu besprechen und zu kanalisieren. Since 2013, a systematic idea and innovation management has been operated at the public library system of Hamburg (Bucherhallen Hamburg). For this purpose, an innovation circle, whose members belong to different business sectors, has been established. In monthly meetings, the panel evaluates ideas and suggestions from employees. Its goal is to collect, discuss, and canalize innovative ideas from the entire system at one central point. Les bibliotheques publiques de la ville de Hambourg (Bucherhallen Hamburg) ont mis en place une gestion systematique des idees et de l’innovation en 2013. Dans ce contexte, un « cercle de l’innovation » a ete fonde qui est constitue de representants de differents secteurs de l’institution. Au cours de reunions mensuelles, ce groupe evalue les idees et propositions venant du personnel. L’objectif fixe est de disposer d’une unite centrale qui rassemble, discute et canalise les idees innovantes generees par l’ensemble de l’institution.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":" 54","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-11-16","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"114053283","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-3-69 Der Artikel nennt und erlautert Grundlagen und exemplarische Felder, die sich aus Sicht des Innovationsmanagements an der ETH-Bibliothek anbieten, um Open Innovation zu implementieren und etablierte Methoden des Innovationsmanagements zu erweitern. The article outlines basic principles and exemplary fields concerning the implementation of Open Innovation in order to expand established methods in innovation management. The article is based on the perspective of innovation management at ETH-Bibliothek. Cet article esquisse les principes de base ainsi que des exemples de champs d’action permettant la mise en place d’une innovation ouverte (« open innovation »). La perspective se base sur la gestion de l’innovation a la bibliotheque de l’Ecole polytechnique federale de Zurich (ETH).
DOI: 10.12685/027.7-3-3-69 Der Artikel nent und erlautert Grundlagen und exemplarische Felder, die sich aus sight des innovationmanagementand Der ETH-Bibliothek anbieten, um Open Innovation zu implementien and etablierte des innovationmanagementzu erweiteren。本文概述了实施开放式创新的基本原则和示范领域，以拓展现有的创新管理方法。本文基于ETH-Bibliothek创新管理的视角。这篇文章阐述了“基本原则”、“范例”、“行动渗透”、“开放式创新”。苏黎世联邦理工学院(ETH)的图书馆:La perspective se se base sur La gestion de l 'innovation。
{"title":"Open Innovation neu denken und steuern: Ein Beitrag aus der Perspektive des Innovationsmanagements an der ETH-Bibliothek","authors":"F. Regner","doi":"10.12685/027.7-3-3-69","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-3-69","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-3-69 Der Artikel nennt und erlautert Grundlagen und exemplarische Felder, die sich aus Sicht des Innovationsmanagements an der ETH-Bibliothek anbieten, um Open Innovation zu implementieren und etablierte Methoden des Innovationsmanagements zu erweitern. The article outlines basic principles and exemplary fields concerning the implementation of Open Innovation in order to expand established methods in innovation management. The article is based on the perspective of innovation management at ETH-Bibliothek. Cet article esquisse les principes de base ainsi que des exemples de champs d’action permettant la mise en place d’une innovation ouverte (« open innovation »). La perspective se base sur la gestion de l’innovation a la bibliotheque de l’Ecole polytechnique federale de Zurich (ETH).","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"42 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-11-16","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"116868404","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-3-70Neben betrieblichen Strukturen sind auch weiche Faktoren, die zu einer innovationsfreudigen Atmosphare fuhren, ein wichtiger Bestandteil, den es im Innovationsmanagement zu berucksichtigen gilt. Die Schwierigkeit dabei liegt darin, diese weichen Faktoren als Begriff zu fassen und in ein Konzept zu verpacken, sodass sie handlungsbezogen eingesetzt werden konnen und damit den Innovationsprozess positiv beeinflussen. Der Artikel geht der Frage nach, was eine innerbetriebliche Innovationskultur ausmacht, wie sie erhoben und wie sie weiterentwickelt werden kann.Besides operational structures, soft factors also contribute to an innovation-friendly climate and thus represent a crucial factor to be considered in innovation management. The difficulties in this context lie in naming these soft factors and finding a concept that enables their implementation into the innovation process. This article deals with the issues of what constitutes an internal innovation culture, how it can be evaluated and finally how it can be enhanced.Une gestion de l’innovation exige entre autre la creation d’une atmosphere propice, determinee a la fois par les structures operationnelles que par des facteurs intangibles. Ceux-ci sont cependant difficiles a cerner et a integrer de maniere positive dans le processus d’innovation. L’article explore les caracteristiques d’une culture organisationnelle de l’innovation ainsi que les moyens de l’evaluer et de la faire progresser.
{"title":"Die Bedeutung der Unternehmenskultur für die innerbetriebliche Innovationsfähigkeit. Ein Kochbuch zur Analyse der eigenen Kultur wie es an der UB Basel angewandt wurde","authors":"K. Rickenbach","doi":"10.12685/027.7-3-3-70","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-3-70","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-3-70Neben betrieblichen Strukturen sind auch weiche Faktoren, die zu einer innovationsfreudigen Atmosphare fuhren, ein wichtiger Bestandteil, den es im Innovationsmanagement zu berucksichtigen gilt. Die Schwierigkeit dabei liegt darin, diese weichen Faktoren als Begriff zu fassen und in ein Konzept zu verpacken, sodass sie handlungsbezogen eingesetzt werden konnen und damit den Innovationsprozess positiv beeinflussen. Der Artikel geht der Frage nach, was eine innerbetriebliche Innovationskultur ausmacht, wie sie erhoben und wie sie weiterentwickelt werden kann.Besides operational structures, soft factors also contribute to an innovation-friendly climate and thus represent a crucial factor to be considered in innovation management. The difficulties in this context lie in naming these soft factors and finding a concept that enables their implementation into the innovation process. This article deals with the issues of what constitutes an internal innovation culture, how it can be evaluated and finally how it can be enhanced.Une gestion de l’innovation exige entre autre la creation d’une atmosphere propice, determinee a la fois par les structures operationnelles que par des facteurs intangibles. Ceux-ci sont cependant difficiles a cerner et a integrer de maniere positive dans le processus d’innovation. L’article explore les caracteristiques d’une culture organisationnelle de l’innovation ainsi que les moyens de l’evaluer et de la faire progresser.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"91 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-11-16","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"130093631","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-3-72 Das Mantra der Kundenorientierung, Serviceentwicklung und die Verpflichtung zur Effektivitat wie Effizienz bei der Bewaltigung aller Geschaftsgange sind mittlerweile Allgemeinplatze. Es verpflichtet Informationseinrichtungen, den aktuellen Entwicklungen und der Zeit auf den Fersen zu bleiben. Was bedeutet dies auf der alltaglich pragmatischen Ebene fur eine uberschaubare Fachhochschulbibliothek? Eine, die mit wenigen Ressourcen ausgestattet als Showcase, reprasentativer Raum, Boutique sich gut „verkaufen“ muss, um en vogue oder einfach nur relevant und interessant fur Stakeholder, Nutzer sowie Mitarbeiter zu bleiben? Auf dem Campus der berlinnahen Informationseinrichtung wird seit dem Neubezug einer denkmalgeschutzten Verladehalle 2007 versucht, dem gewinnenden Charme und anmutigen Ambiente des Porticus auch eine herausragende Rolle als Innovations-Hub fur die Hochschule und Bibliotheken im Allgmeinen uber gelebte neue Ideen abzugewinnen. Sie betreffen sowohl technische Losungen in Bezug auf RFID, Visualisierung, Automatisierung und Software, aber auch Formate fur Veranstaltungen und Weiterbildung. Was ist aber hierfur notig, um das Neue, gekauft oder selbst gezimmert, immer wieder einfliessen zu lassen und sich mit dem Profil der tatkraftigen und kreativen Avantgarde zu identifizieren? Der Beitrag wird versuchen, das Umfeld dafur zu beleuchten, um Innovationen als selbstverstandliche Erwartungshaltung reifen zu lassen. Der deskriptive Ansatz soll nach keineswegs vollstandiger Reflexion eigener Bemuhungen prima facie Anregung geben dazu, wie im offentlichen Dienst und ohne direkte Tuchfuhlung zu „schwarzen Zahlen“ eine Firmenkultur Einzug halten kann, die bei entsprechender Erwartungshaltung das Unvorhersehbare fur sich hoher einschatzt als das Vertraute. Es ist ein Pladoyer fur das offene System, ein Hoch auf Veranderung und Neues, ohne damit in eine willkurliche Vielfalt zu geraten. Warum kann das werbende Motto der FH Munster „Bei uns durfen Sie spielen“ nicht auch fur Informationseinrichtungen greifen? The mantra of service development and customer orientation on the one hand and a commitment to effectiveness and efficiency in managing all business workflows on the other hand have become commonplace. It forces information institutions to remain up-to-date concerning the latest developments. What does this mean for a manageable technical college library or a typical library of a technical university of applied sciences on an everyday pragmatic level? How can an understaffed department library sell itself as showcase, representative space or even boutique to its target groups (stakeholders, users as well as employees) to remain en vogue or simply remain relevant and attractive for them. On the campus of the Brandenburgische Hochschulbibliothek that is located nearby Berlin, efforts are being put into not only taking account of the appealing charm and graceful ambience of the portico of the loading facility, a listed b
{"title":"Wie das Neue in eine Brandenburgische Hochschulbibliothek kommt und nicht versiegen mag – Ein persönlicher Rückblick","authors":"Frank Seeliger","doi":"10.12685/027.7-3-3-72","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-3-72","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-3-72 Das Mantra der Kundenorientierung, Serviceentwicklung und die Verpflichtung zur Effektivitat wie Effizienz bei der Bewaltigung aller Geschaftsgange sind mittlerweile Allgemeinplatze. Es verpflichtet Informationseinrichtungen, den aktuellen Entwicklungen und der Zeit auf den Fersen zu bleiben. Was bedeutet dies auf der alltaglich pragmatischen Ebene fur eine uberschaubare Fachhochschulbibliothek? Eine, die mit wenigen Ressourcen ausgestattet als Showcase, reprasentativer Raum, Boutique sich gut „verkaufen“ muss, um en vogue oder einfach nur relevant und interessant fur Stakeholder, Nutzer sowie Mitarbeiter zu bleiben? Auf dem Campus der berlinnahen Informationseinrichtung wird seit dem Neubezug einer denkmalgeschutzten Verladehalle 2007 versucht, dem gewinnenden Charme und anmutigen Ambiente des Porticus auch eine herausragende Rolle als Innovations-Hub fur die Hochschule und Bibliotheken im Allgmeinen uber gelebte neue Ideen abzugewinnen. Sie betreffen sowohl technische Losungen in Bezug auf RFID, Visualisierung, Automatisierung und Software, aber auch Formate fur Veranstaltungen und Weiterbildung. Was ist aber hierfur notig, um das Neue, gekauft oder selbst gezimmert, immer wieder einfliessen zu lassen und sich mit dem Profil der tatkraftigen und kreativen Avantgarde zu identifizieren? Der Beitrag wird versuchen, das Umfeld dafur zu beleuchten, um Innovationen als selbstverstandliche Erwartungshaltung reifen zu lassen. Der deskriptive Ansatz soll nach keineswegs vollstandiger Reflexion eigener Bemuhungen prima facie Anregung geben dazu, wie im offentlichen Dienst und ohne direkte Tuchfuhlung zu „schwarzen Zahlen“ eine Firmenkultur Einzug halten kann, die bei entsprechender Erwartungshaltung das Unvorhersehbare fur sich hoher einschatzt als das Vertraute. Es ist ein Pladoyer fur das offene System, ein Hoch auf Veranderung und Neues, ohne damit in eine willkurliche Vielfalt zu geraten. Warum kann das werbende Motto der FH Munster „Bei uns durfen Sie spielen“ nicht auch fur Informationseinrichtungen greifen? The mantra of service development and customer orientation on the one hand and a commitment to effectiveness and efficiency in managing all business workflows on the other hand have become commonplace. It forces information institutions to remain up-to-date concerning the latest developments. What does this mean for a manageable technical college library or a typical library of a technical university of applied sciences on an everyday pragmatic level? How can an understaffed department library sell itself as showcase, representative space or even boutique to its target groups (stakeholders, users as well as employees) to remain en vogue or simply remain relevant and attractive for them. On the campus of the Brandenburgische Hochschulbibliothek that is located nearby Berlin, efforts are being put into not only taking account of the appealing charm and graceful ambience of the portico of the loading facility, a listed b","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"21 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-11-16","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"116953609","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-2-61 Resource Description and Access (RDA) gilt als Standard nicht nur fur Bibliotheken, sondern fur alle sammelnden Kultureinrichtungen wie Archive und Museen. Es ist aber fraglich, ob ein einziges Regelwerk die Anforderungen an die Erschliessung einer Materialvielfalt, wie sie drei so verschiedene Institutionstypen mit sich bringt, abdecken kann. Zwar gibt es derzeit keine Planungen, RDA kunftig auch fur den Bereich unikaler Materialien einzusetzen, dennoch ist es notwendig, eine Anpassung bestehender Regelwerke vorzunehmen, um in Zukunft in einer vernetzten Welt bestehen zu konnen. In diesem Beitrag werden die bisherigen Uberlegungen und Entwicklungen beschrieben und eine kunftige Losung skizziert. Resource Description and Access (RDA) is not only intended for use in libraries, but also for all cultural organizations such as archives and museums. It is to be asked whether one standard is enough to satisfy the needs of such a variety of different resources available in such institutions. Although, today, there is no intention of using RDA for unique materials, it is crucial to adapt the existing set of rules in order to meet the challenges of a globalized world. This essay illustrates the current thoughts and developments on the topic and will also outline possible solutions for the problems inherent in RDA.
{"title":"Ein Regelwerk für alle? RDA im Archiv des Deutschen Literaturarchivs Marbach","authors":"S. Becker","doi":"10.12685/027.7-3-2-61","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-2-61","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-2-61 Resource Description and Access (RDA) gilt als Standard nicht nur fur Bibliotheken, sondern fur alle sammelnden Kultureinrichtungen wie Archive und Museen. Es ist aber fraglich, ob ein einziges Regelwerk die Anforderungen an die Erschliessung einer Materialvielfalt, wie sie drei so verschiedene Institutionstypen mit sich bringt, abdecken kann. Zwar gibt es derzeit keine Planungen, RDA kunftig auch fur den Bereich unikaler Materialien einzusetzen, dennoch ist es notwendig, eine Anpassung bestehender Regelwerke vorzunehmen, um in Zukunft in einer vernetzten Welt bestehen zu konnen. In diesem Beitrag werden die bisherigen Uberlegungen und Entwicklungen beschrieben und eine kunftige Losung skizziert. Resource Description and Access (RDA) is not only intended for use in libraries, but also for all cultural organizations such as archives and museums. It is to be asked whether one standard is enough to satisfy the needs of such a variety of different resources available in such institutions. Although, today, there is no intention of using RDA for unique materials, it is crucial to adapt the existing set of rules in order to meet the challenges of a globalized world. This essay illustrates the current thoughts and developments on the topic and will also outline possible solutions for the problems inherent in RDA.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"27 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-05-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"117166463","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-3-2-64 Die Resource Description and Access (RDA) wird fur den deutschsprachigen Raum das neue Regelwerk fur die bibliothekarische Erschliessung der Bestande. In diesem Regelwerk wird auch die Sacherschliessung neu geregelt. Zurzeit sind diese Seiten noch leer. Doch wie soll ein Regelwerk fur die Sacherschliessung aussehen? Kriterien fur eine Regelung fehlen, zu stark hat sich das Umfeld der Inhaltserschliessung in den letzten Jahren geandert. Auch von der Schlagworttheorie her sind noch keine Hinweise in Sicht. Deshalb wird in verschiedenen Gremien intensiv diskutiert, wie eine zukunftsfahige Sacherschliessung aussehen konnte. In welchem Rahmen bewegt sich die Diskussion und woran soll sich die Regelwerksentwicklung fur den Sachkatalog orientieren? Der Beitrag erwagt zwischen der Sachkataloggeschichte einerseits und dem modernen Datenmanagement im Netz andererseits die Bedeutung und die Rolle eines Sacherschliessungsregelwerks. Resource Description and Access (RDA) will be the new standard for descriptive cataloguing in the German-speaking countries. Under RDA, subject indexing will also be redefined, although, at present, the relevant pages remain blank. This article ponders the question what these new standards could look like. As yet no clear criteria have emerged – the field of subject indexing has undergone too much change in recent years for that. Nor does the theory appear to offer any answers at the moment. There is therefore intensive and ongoing debate in the various forums. What is the framework of these discussions and what are the key criteria? The article summarizes them and considers the importance of indexing standards in the light of both the history of indexing and modern data management on the web.
{"title":"Sacherschliessung nach RDA","authors":"Hannes Schürmann","doi":"10.12685/027.7-3-2-64","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-3-2-64","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-3-2-64 Die Resource Description and Access (RDA) wird fur den deutschsprachigen Raum das neue Regelwerk fur die bibliothekarische Erschliessung der Bestande. In diesem Regelwerk wird auch die Sacherschliessung neu geregelt. Zurzeit sind diese Seiten noch leer. Doch wie soll ein Regelwerk fur die Sacherschliessung aussehen? Kriterien fur eine Regelung fehlen, zu stark hat sich das Umfeld der Inhaltserschliessung in den letzten Jahren geandert. Auch von der Schlagworttheorie her sind noch keine Hinweise in Sicht. Deshalb wird in verschiedenen Gremien intensiv diskutiert, wie eine zukunftsfahige Sacherschliessung aussehen konnte. In welchem Rahmen bewegt sich die Diskussion und woran soll sich die Regelwerksentwicklung fur den Sachkatalog orientieren? Der Beitrag erwagt zwischen der Sachkataloggeschichte einerseits und dem modernen Datenmanagement im Netz andererseits die Bedeutung und die Rolle eines Sacherschliessungsregelwerks. Resource Description and Access (RDA) will be the new standard for descriptive cataloguing in the German-speaking countries. Under RDA, subject indexing will also be redefined, although, at present, the relevant pages remain blank. This article ponders the question what these new standards could look like. As yet no clear criteria have emerged – the field of subject indexing has undergone too much change in recent years for that. Nor does the theory appear to offer any answers at the moment. There is therefore intensive and ongoing debate in the various forums. What is the framework of these discussions and what are the key criteria? The article summarizes them and considers the importance of indexing standards in the light of both the history of indexing and modern data management on the web.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"85 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2015-05-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"125662720","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-2-1-49 The Inter-university Consortium for Political and Social Research (ICPSR) was founded over 50 years ago "to further the development of research in political science" (Miller 1963:11). Since that summer of 1962, the scope and range of services ICPSR offers has expanded significantly to encompass the wider social and behavioral research community, and from a handful of data collections to thousands. With over 750 consortial members from around the world, ICPSR is now a leader in preserving, curating, and providing access to scientific data so others can reuse the data and validate research findings. Much of the success of ICPSR can be traced back to the consortial model upon which the organization was founded, with members providing funding, input, and a sense of community. This article describes the history and current status of the consortium, and discusses upcoming challenges and opportunities.
{"title":"ICPSR: A Consortial Model to Advance and Expand Social and Behavioral Research","authors":"Jared Lyle","doi":"10.12685/027.7-2-1-49","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-2-1-49","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-2-1-49 The Inter-university Consortium for Political and Social Research (ICPSR) was founded over 50 years ago \"to further the development of research in political science\" (Miller 1963:11). Since that summer of 1962, the scope and range of services ICPSR offers has expanded significantly to encompass the wider social and behavioral research community, and from a handful of data collections to thousands. With over 750 consortial members from around the world, ICPSR is now a leader in preserving, curating, and providing access to scientific data so others can reuse the data and validate research findings. Much of the success of ICPSR can be traced back to the consortial model upon which the organization was founded, with members providing funding, input, and a sense of community. This article describes the history and current status of the consortium, and discusses upcoming challenges and opportunities.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"2 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2014-07-03","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"130128312","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-1-3-35 Mit seiner ethnografischen Methode der dichten Beschreibung schlug der amerikanische Sozialwissenschaftler Clifford Geertz eine vollig neue Richtung in der Kulturanthropologie ein. Diese sogenannte „interpretative Wende“ stellt auch jenseits der Ethnografie eine grosse Bereicherung dar. Uberall wo Menschen unterschiedlicher sozio-kultureller Herkunft aufeinander treffen, eignet sich die dichte Beschreibung, um kulturelle Bedeutungssysteme besser verstehen und einordnen zu konnen. Dies hilft nicht nur im Bereich der qualitativen Sozialforschung, sondern auch ganz konkret im alltaglichen Leben, im privaten, wie auch im beruflichen Umgang mit fremden Erfahrungshorizonten. Denn die dichte Beschreibung sprengt vorgefertigte, „dunne“, sozio-kulturelle Typologien und Etikettierungen. Sie mochte vielmehr kulturelle Symbole auf deren tiefe Bedeutung phanomenologisch beschreiben und hermeneutisch ergrunden. Diese Fahigkeit kann gerade auch im Umgang mit Kundinnen und Kunden im Bibliotheksbereich eine grosse Bereicherung darstellen und dazu beitragen, eine positive Bibliothekskultur zu begrunden. With his ethnographic approach Clifford Geertz established a new way of thinking and doing research in cultural anthropology. This so called “ethnographic turn” continues to be of great significance for many disciplines, not only for ethnological studies. Wherever people of different socio-cultural backgrounds meet, Geertz's method of “Thick Description” helps to understand foreign cultures, or, what Geertz calls “complex systems of meaning-making”. This is important for scientific research settings, but also for day-to-day encounters in multi-cultural societies in a globalized world. “Thin” forms of describing otherness categorize, stereotype or come up with set explanations which will never be able to grasp the complexity and ever changing nature of peoples and cultures. Geertz's method seeks to (1) thoroughly observe and describe human phenomenon in great detail and (2) hermeneutically interpret the observation by focusing on the meaning it has for the people portraying the observed behaviour. Focusing on context and significance, applying thick description in libraries may be of great benefit to found a culture that serves the customers best, because it seeks to thickly describe and understand their needs.
{"title":"„Dichtes Verstehen“ als Schritt zu einer begegnenden Bibliothekskultur","authors":"Barbara Schellhammer","doi":"10.12685/027.7-1-3-35","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-1-3-35","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-1-3-35 Mit seiner ethnografischen Methode der dichten Beschreibung schlug der amerikanische Sozialwissenschaftler Clifford Geertz eine vollig neue Richtung in der Kulturanthropologie ein. Diese sogenannte „interpretative Wende“ stellt auch jenseits der Ethnografie eine grosse Bereicherung dar. Uberall wo Menschen unterschiedlicher sozio-kultureller Herkunft aufeinander treffen, eignet sich die dichte Beschreibung, um kulturelle Bedeutungssysteme besser verstehen und einordnen zu konnen. Dies hilft nicht nur im Bereich der qualitativen Sozialforschung, sondern auch ganz konkret im alltaglichen Leben, im privaten, wie auch im beruflichen Umgang mit fremden Erfahrungshorizonten. Denn die dichte Beschreibung sprengt vorgefertigte, „dunne“, sozio-kulturelle Typologien und Etikettierungen. Sie mochte vielmehr kulturelle Symbole auf deren tiefe Bedeutung phanomenologisch beschreiben und hermeneutisch ergrunden. Diese Fahigkeit kann gerade auch im Umgang mit Kundinnen und Kunden im Bibliotheksbereich eine grosse Bereicherung darstellen und dazu beitragen, eine positive Bibliothekskultur zu begrunden. With his ethnographic approach Clifford Geertz established a new way of thinking and doing research in cultural anthropology. This so called “ethnographic turn” continues to be of great significance for many disciplines, not only for ethnological studies. Wherever people of different socio-cultural backgrounds meet, Geertz's method of “Thick Description” helps to understand foreign cultures, or, what Geertz calls “complex systems of meaning-making”. This is important for scientific research settings, but also for day-to-day encounters in multi-cultural societies in a globalized world. “Thin” forms of describing otherness categorize, stereotype or come up with set explanations which will never be able to grasp the complexity and ever changing nature of peoples and cultures. Geertz's method seeks to (1) thoroughly observe and describe human phenomenon in great detail and (2) hermeneutically interpret the observation by focusing on the meaning it has for the people portraying the observed behaviour. Focusing on context and significance, applying thick description in libraries may be of great benefit to found a culture that serves the customers best, because it seeks to thickly describe and understand their needs.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"26 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2013-12-18","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"130287135","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
DOI: 10.12685/027.7-1-2-26 Mit dem Auftauchen von Discovery Systemen entstand die Hoffnung, dass der Schulungsbedarf und damit der Aufwand fur die Vermittlung von Informationskompetenz verringert und durch die Systeme selbst die Informationskompetenz verbessert werden kann. Dieser Beitrag beleuchtet kritisch das Zusammenspiel von Discovery Systemen und Informationskompetenz anhand von Recherchegewohnheiten eher untrainierter Studierender. Anhand einer kurzen Gegenuberstellung der unterschiedlichen Recherchekonzepte von Suchmaschinen und bibliothekarischen Rechercheangeboten werden Ruckschlusse auf die zu fordernden Schwerpunkte bei der Informationskompetenz gezogen und untersucht, welche Schlusselrolle Discovery Systeme dabei spielen. The dissemination of discovery systems has raised hopes that the need for extensive teaching of information literacy might be reduced in the future. Also, their intuitive approach has been hopefully seen to enable the development of a better information literacy. This article critically focusses on the interaction of discovery systems and information literacy by analysing research behaviours of comparatively untrained students. In order to define which specific themes should be promoted by information literacy education, the author examines various research concepts of search engines as well as research offers of libraries. On this basis the key role of discovery systems will be explored.
{"title":"Verbessern Discovery Systeme die Informationskompetenz","authors":"Dörte Böhner","doi":"10.12685/027.7-1-2-26","DOIUrl":"https://doi.org/10.12685/027.7-1-2-26","url":null,"abstract":"DOI: 10.12685/027.7-1-2-26 Mit dem Auftauchen von Discovery Systemen entstand die Hoffnung, dass der Schulungsbedarf und damit der Aufwand fur die Vermittlung von Informationskompetenz verringert und durch die Systeme selbst die Informationskompetenz verbessert werden kann. Dieser Beitrag beleuchtet kritisch das Zusammenspiel von Discovery Systemen und Informationskompetenz anhand von Recherchegewohnheiten eher untrainierter Studierender. Anhand einer kurzen Gegenuberstellung der unterschiedlichen Recherchekonzepte von Suchmaschinen und bibliothekarischen Rechercheangeboten werden Ruckschlusse auf die zu fordernden Schwerpunkte bei der Informationskompetenz gezogen und untersucht, welche Schlusselrolle Discovery Systeme dabei spielen. The dissemination of discovery systems has raised hopes that the need for extensive teaching of information literacy might be reduced in the future. Also, their intuitive approach has been hopefully seen to enable the development of a better information literacy. This article critically focusses on the interaction of discovery systems and information literacy by analysing research behaviours of comparatively untrained students. In order to define which specific themes should be promoted by information literacy education, the author examines various research concepts of search engines as well as research offers of libraries. On this basis the key role of discovery systems will be explored.","PeriodicalId":365181,"journal":{"name":"027.7 : Zeitschrift für Bibliothekskultur","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2013-09-24","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"121032247","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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