Pub Date : 2021-09-01DOI: 10.18800/360gestion.202106.006
Ana María Gómez-Trujillo
{"title":"El discurso colonialista en la internacionalización y sostenibilidad: una mirada desde América Latina","authors":"Ana María Gómez-Trujillo","doi":"10.18800/360gestion.202106.006","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.006","url":null,"abstract":"","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"60 23 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-09-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"85049724","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2021-09-01DOI: 10.18800/360gestion.202106.008
Á. Pereira Sánchez
{"title":"Actividades de servicio y servitización: oportunidades para una economía circular más sostenible","authors":"Á. Pereira Sánchez","doi":"10.18800/360gestion.202106.008","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.008","url":null,"abstract":"","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"1165 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-09-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"72704403","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2021-09-01DOI: 10.18800/360gestion.202106.002
Claudia Andrea Fernández Chávez, J. Chávez, J. O. S. Cruz
Los programas de reciclaje se crean para mejorar la calidad del ambiente y proteger la salud de las personas, fomentando a su vez una cultura de reciclaje y un mejor aprovechamiento de los residuos sólidos entre los ciudadanos. Sin embargo, estos programas contienen planes que usualmente no se logran cumplir a cabalidad.Por ello, este artículo tuvo como objetivo realizar una evaluación ex post del «Programa de segregación en la fuente y recolección selectiva de residuos sólidosmunicipales en el distrito de Trujillo» para el periodo 2016-2017. Esta es la base para determinar oportunidades de mejora y asegurar que la experiencia sea replicable en las siguientes implementaciones de este programa pues, a la fecha, no existe un documento que evalúe sus resultados de manera integral.El diseño de la investigación fue no experimental, de tipo descriptivo y cualitativo, utilizando como técnica el análisis documental. Se concluyó que de los cincocriterios evaluados, en el año 2017 solo se cumplió el criterio de eficacia, mas no los criterios de pertinencia, eficiencia, impacto y sostenibilidad en ambos años
{"title":"Evaluación ex post a un programa municipal de reciclaje","authors":"Claudia Andrea Fernández Chávez, J. Chávez, J. O. S. Cruz","doi":"10.18800/360gestion.202106.002","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.002","url":null,"abstract":"Los programas de reciclaje se crean para mejorar la calidad del ambiente y proteger la salud de las personas, fomentando a su vez una cultura de reciclaje y un mejor aprovechamiento de los residuos sólidos entre los ciudadanos. Sin embargo, estos programas contienen planes que usualmente no se logran cumplir a cabalidad.Por ello, este artículo tuvo como objetivo realizar una evaluación ex post del «Programa de segregación en la fuente y recolección selectiva de residuos sólidosmunicipales en el distrito de Trujillo» para el periodo 2016-2017. Esta es la base para determinar oportunidades de mejora y asegurar que la experiencia sea replicable en las siguientes implementaciones de este programa pues, a la fecha, no existe un documento que evalúe sus resultados de manera integral.El diseño de la investigación fue no experimental, de tipo descriptivo y cualitativo, utilizando como técnica el análisis documental. Se concluyó que de los cincocriterios evaluados, en el año 2017 solo se cumplió el criterio de eficacia, mas no los criterios de pertinencia, eficiencia, impacto y sostenibilidad en ambos años","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"33 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-09-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"87684995","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2021-09-01DOI: 10.18800/360gestion.202106.001
Isabel Gastelú Ledesma, Paloma Martínez-Hague
The management of diversity is important today, as proven by the varied research available on this topic. However, when we wanted to understand the management of LGBT diversity, we found little research worldwide, let alone in Latin America.We found a measurement model in the region developed by the Ethos Institute of Brazil which allowed us to understand the current situation of LGBT diversitymanagement in three companies in Peru. Since Peru and Brazil are both Latin American countries, one could think that the model is international and transversal to both realities. However, our research proposed an adaptation of the model to simplify it because elements found in Brazil were not yet present in Peruvian companies. This qualitative investigation applies the adapted and contextualized instrument to three large companies in Peru and presents a rather unique and interesting view of LGBT diversity management.
{"title":"Management of diversity in Peruvian companies: The cases of IBM, Atento and Scotiabank","authors":"Isabel Gastelú Ledesma, Paloma Martínez-Hague","doi":"10.18800/360gestion.202106.001","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.001","url":null,"abstract":"The management of diversity is important today, as proven by the varied research available on this topic. However, when we wanted to understand the management of LGBT diversity, we found little research worldwide, let alone in Latin America.We found a measurement model in the region developed by the Ethos Institute of Brazil which allowed us to understand the current situation of LGBT diversitymanagement in three companies in Peru. Since Peru and Brazil are both Latin American countries, one could think that the model is international and transversal to both realities. However, our research proposed an adaptation of the model to simplify it because elements found in Brazil were not yet present in Peruvian companies. This qualitative investigation applies the adapted and contextualized instrument to three large companies in Peru and presents a rather unique and interesting view of LGBT diversity management.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"41 4 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-09-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"90472971","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2021-09-01DOI: 10.18800/360gestion.202106.007
Fernando Clemente Espinoza Pazos
contrario, uno de los factores presentes en el segundo grupo es la motivación por satisfacer necesidades temporales. El presente artículo contribuye a la comprensión de las mypes en Lima y amplía el conocimiento existente de los factores asociados a su crecimiento y consolidación en el mercado mediante el estudio de la percepción de los emprendedores.
{"title":"Small Firm Growth in Lima, Peru: A Multiple Case Study","authors":"Fernando Clemente Espinoza Pazos","doi":"10.18800/360gestion.202106.007","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.007","url":null,"abstract":"contrario, uno de los factores presentes en el segundo grupo es la motivación por satisfacer necesidades temporales. El presente artículo contribuye a la comprensión de las mypes en Lima y amplía el conocimiento existente de los factores asociados a su crecimiento y consolidación en el mercado mediante el estudio de la percepción de los emprendedores.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"16 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-09-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"79757706","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2020-12-17DOI: 10.18800/360gestion.202005.001
María Isabel Camio, M. C. Romero, M. B. Álvarez
El sector de software y servicios informáticos (SSI) impacta en el desarrollo económico por su carácter transversal. Este estudio, focalizado en las capacidades, considera la innovación como sistémica y multinivel desde un enfoque evolucionista.Para su desarrollo, se aplica el Modelo de Medición de la Innovación SSI (MINIs) (Camio et al., 2016). Además, se calcula el índice del nivel de innovación (INIs) e indicadores de posición y dispersión para concluir sobre el nivel de innovación, las capacidades, los resultados y los impactos para las diferentes categorías de edad en una muestra de 103 empresas argentinas de SSI. También se observan mayores niveles de innovación, capacidades y resultados en las categorías de menor y mayor edad (de 0 y 5 años y más de 20 años).Estos hallazgos aportan a la discusión académica, donde proliferan los resultados contradictorios, llevando el debate al ámbito específico del sector de SSI con una propuesta metodológica que permite extender el estudio a otros ámbitos territoriales.
软件和计算机服务部门(SSI)由于其横向性质而对经济发展产生影响。本研究以能力为重点，从进化的角度认为创新是系统的和多层次的。对于其发展，应用了SSI创新测量模型(MINIs) (Camio et al.， 2016)。此外，我们计算了创新水平指数(INIs)、位置和分散指标，以得出不同年龄类别的创新水平、能力、结果和影响，样本为103家阿根廷SSI公司。在儿童和老年人(0 - 5岁和20岁以上)类别中也观察到更高水平的创新、能力和成果。这些发现有助于学术讨论，矛盾的结果扩散，将辩论带到SSI部门的特定领域，并提出了一种方法建议，允许研究扩展到其他领域。
{"title":"Innovación y edad de las empresas: un estudio en empresas argentinas de software","authors":"María Isabel Camio, M. C. Romero, M. B. Álvarez","doi":"10.18800/360gestion.202005.001","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202005.001","url":null,"abstract":"El sector de software y servicios informáticos (SSI) impacta en el desarrollo económico por su carácter transversal. Este estudio, focalizado en las capacidades, considera la innovación como sistémica y multinivel desde un enfoque evolucionista.Para su desarrollo, se aplica el Modelo de Medición de la Innovación SSI (MINIs) (Camio et al., 2016). Además, se calcula el índice del nivel de innovación (INIs) e indicadores de posición y dispersión para concluir sobre el nivel de innovación, las capacidades, los resultados y los impactos para las diferentes categorías de edad en una muestra de 103 empresas argentinas de SSI. También se observan mayores niveles de innovación, capacidades y resultados en las categorías de menor y mayor edad (de 0 y 5 años y más de 20 años).Estos hallazgos aportan a la discusión académica, donde proliferan los resultados contradictorios, llevando el debate al ámbito específico del sector de SSI con una propuesta metodológica que permite extender el estudio a otros ámbitos territoriales.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"50 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2020-12-17","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"87473778","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2020-12-17DOI: 10.18800/360gestion.202005.005
Fanny Pérez Chuquiruna, Rosa Benito Cardenas, José Luis Ramos Sánchez
Las fintech son un tipo de empresa emergente, emprendimiento o startup que posee modelos de negocio innovadores basados en la tecnología para atender necesidades financieras. En el Perú, las fintech poseen un alto crecimiento debido a la gran cantidad de usuarios insatisfechos por los servicios del sistema financiero tradicional; sin embargo, pese a su acelerado desarrollo, no se encuentran estudios empíricos que aborden el fenómeno del crecimiento en las fintech. Por tanto, este artículo pretende aportar conocimiento, caracterizando los factores internos y externos de crecimiento encontrados en la teoría y comparados en un contexto local. Para ello, se realizó un estudio de casos múltiple con ocho fintech peruanas que pertenecen a los segmentos con mayor crecimiento al 2019 en Lima Metropolitana. Los hallazgos identifican factores clave transversales a la etapa de crecimiento, así como otro grupo en el cual la relevancia sí dependerá de la etapa en la que se encuentren la compañía.
{"title":"Factores de crecimiento en las fintech peruanas: una caracterización en un estudio de caso múltiple","authors":"Fanny Pérez Chuquiruna, Rosa Benito Cardenas, José Luis Ramos Sánchez","doi":"10.18800/360gestion.202005.005","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202005.005","url":null,"abstract":"Las fintech son un tipo de empresa emergente, emprendimiento o startup que posee modelos de negocio innovadores basados en la tecnología para atender necesidades financieras. En el Perú, las fintech poseen un alto crecimiento debido a la gran cantidad de usuarios insatisfechos por los servicios del sistema financiero tradicional; sin embargo, pese a su acelerado desarrollo, no se encuentran estudios empíricos que aborden el fenómeno del crecimiento en las fintech. Por tanto, este artículo pretende aportar conocimiento, caracterizando los factores internos y externos de crecimiento encontrados en la teoría y comparados en un contexto local. Para ello, se realizó un estudio de casos múltiple con ocho fintech peruanas que pertenecen a los segmentos con mayor crecimiento al 2019 en Lima Metropolitana. Los hallazgos identifican factores clave transversales a la etapa de crecimiento, así como otro grupo en el cual la relevancia sí dependerá de la etapa en la que se encuentren la compañía.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"34 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2020-12-17","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"90645934","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
La gestión de la diversidad de género para las empresas se basa en el beneficio que las mujeres representan para las empresas, especialmente en el sector bancario; por lo tanto, las prácticas de balance vida-trabajo representan una alternativa a favor de esta necesidad para las mujeres. El presente estudio1 tiene por objetivo conocer las percepciones de un grupo de mujeres profesionales con edades de 18 a 35 años sobre el balance vida-trabajo a través de un estudio de caso realizado en uno de los principales bancos peruano. Para ello, se analizan las relaciones estadísticas que pueden existir entre las determinantes de la mujer, la percepción de existencia y la percepción de importancia de las prácticas de balance vidatrabajo.El análisis de las determinantes concluyó en la creación de tres subgrupos, llamados perfiles. Para el análisis de percepciones, se construyó un instrumento denominado Nimica, el cual fue aplicado a 128 colaboradoras. Los principales resultados incluyen la constatación de que la percepción de importancia de cuatro prácticas se encuentra estadísticamente relacionada con la percepción de existencia y con los perfiles de las encuestadas.
{"title":"Estudio de las percepciones de mujeres sobre las prácticas de balance vida-trabajo en el sector bancario peruano","authors":"Miluska Chaparro Angulo, Nicole Tamayo Gutierrez, Carolina Tantapoma Vilchez","doi":"10.18800/360gestion.202005.003","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.202005.003","url":null,"abstract":"La gestión de la diversidad de género para las empresas se basa en el beneficio que las mujeres representan para las empresas, especialmente en el sector bancario; por lo tanto, las prácticas de balance vida-trabajo representan una alternativa a favor de esta necesidad para las mujeres. El presente estudio1 tiene por objetivo conocer las percepciones de un grupo de mujeres profesionales con edades de 18 a 35 años sobre el balance vida-trabajo a través de un estudio de caso realizado en uno de los principales bancos peruano. Para ello, se analizan las relaciones estadísticas que pueden existir entre las determinantes de la mujer, la percepción de existencia y la percepción de importancia de las prácticas de balance vidatrabajo.El análisis de las determinantes concluyó en la creación de tres subgrupos, llamados perfiles. Para el análisis de percepciones, se construyó un instrumento denominado Nimica, el cual fue aplicado a 128 colaboradoras. Los principales resultados incluyen la constatación de que la percepción de importancia de cuatro prácticas se encuentra estadísticamente relacionada con la percepción de existencia y con los perfiles de las encuestadas.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"8 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2020-12-17","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"91226863","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2019-09-25DOI: 10.18800/360gestion.201904.001
Bernardo Ramon Dante De la Gala Velasquez, Patricia Pilar Zirena Bejarano, Angela Yuliana Arredondo Salas
espanolEl analisis del valor, el rediseno de productos y la sustitucion de componentes son actividades claves en el desempeno de las microempresas del sector textil arequipeno; sin embargo, en la practica, no son utilizadas en forma sistemica, realizandose con demoras en el tiempo de ejecucion y deficiencias en los canales de comunicacion, motivacion y creatividad, entre otros, lo que hace que no sean aprovechadas adecuadamente (Chen & Su, 2017; Aminoroaya Yamini, 2016). Un paso previo fundamental para realizar el rediseno de productos y/o la sustitucion de componentes es el analisis del valor, segun la propuesta de Meeker y McWilliams (2011); asi, si los empresarios textiles lo aplicaran de acuerdo a lo que plantea el enfoque de analisis del valor, se podria mejorar la competitividad empresarial del sector.El proposito de la investigacion es demostrar la influencia que tiene el analisis del valor en la utilizacion del rediseno de productos y la sustitucion de componentes, procesos muy usados en este tipo de empresas como parte de su quehacer productivo. Respecto a la metodologia aplicada, se realizo un muestreo por conveniencia —empleando un cuestionario de medicion tipo escala de Likert a 157 microempresarios de la region de Arequipa—, con el cual se obtuvo un nivel de confiabilidad de 0.83. El estudio determino un nivel alto de utilizacion, de por encima del 63%, en el analisis del valor, mientras que el rediseno de productos y la sustitucion de componentes registro una utilizacion media de 52.90%. Adicionalmente, se identifico una influencia del analisis del valor sobre el rediseno de productos y la sustitucion de componentes, en ambos casos con resultados altos encontrados mediante el sistema de ecuaciones estructurales (SEM); y tambien se determino que no existe mediacion del rediseno de productos o la sustitucion de componentes alternadamente. EnglishThe value analysis, redesign and replacement of components are key activities in the performance of microenterprises in the Arequipa textile sector; however, in practice,they are not carried out in a systemic way, taking place with delays in execution time and deficiencies in the communication channels, motivation and creativity, amongothers, which means that they are not used properly (Chen & Su, 2017; Aminoroaya Yamini, 2016). A preliminary step to redesign and/or replace components is the analysis of value, according to the proposal of Meeker and McWilliams (2011); that way, if textile entrepreneurs apply it according to what the value analysis approach raises, the business competitiveness of the sector could be improved. The purpose of this research is to demonstrate the influence that value analysis has on the use of redesign and component replacement techniques, widely utilized to the productive work of this type of companies. Regarding the methodology that was applied, it should be mentioned that a sampling was carried out for convenience —using Likert scale measurement questionnaire to
价值分析、产品重新设计和零部件替换是纺织部门微型企业绩效的关键活动;然而，在实践中，它们并没有被系统地使用，执行时间延迟，沟通渠道、动机和创造力等方面存在缺陷，导致它们没有得到充分利用(Chen & Su, 2017;他的父亲是一名律师，母亲是一名律师。根据Meeker和McWilliams(2011)的建议，产品重新设计和/或部件更换的一个基本步骤是价值分析;因此，如果纺织企业家按照价值分析方法应用它，就可以提高该行业的企业竞争力。本研究的目的是证明价值分析对产品重新设计和部件更换的使用的影响，这些过程在这类公司中作为其生产活动的一部分被广泛使用。本研究的目的是评估阿雷基帕地区的微型企业家，以确定他们的经济和社会地位，并确定他们的经济和社会地位。该研究发现，在价值分析方面，使用率很高，超过63%，而产品重新设计和部件更换的平均使用率为52.90%。此外，还确定了价值分析对产品重新设计和部件替换的影响，在这两种情况下，结构方程组(SEM)的结果都很高;结果表明，在产品设计和部件更换之间没有相互作用。价值分析、重新设计和部件更换是阿雷基帕纺织部门微型企业绩效的关键活动;然而，在实践中，它们并没有以系统的方式进行，执行时间延迟，沟通渠道、动机和创造力等方面存在缺陷，这意味着它们没有得到适当的使用(Chen & Su, 2017;他的父亲是一名律师，母亲是一名律师。根据Meeker和McWilliams(2011)的建议，重新设计和/或替换组件的初步步骤是价值分析;这样，如果纺织企业家按照价值分析方法提高的内容应用它，就可以提高该行业的商业竞争力。本研究的目的是证明价值分析对重新设计和部件替换技术的使用所产生的影响，这些技术被广泛用于这类公司的生产工作。关于所采用的方法，应当提到，为了方便起见，采用了一种抽样方法——对阿雷基帕地区的157名微型企业家使用李克特量表测量问卷——并取得了0.83的可靠性水平。研究表明，在价值分析方面，这些技术的使用率很高，超过63%，而重新设计和更换部件的使用率平均为52.90%。另外，价值分析对重新设计和更换部件的影响，在这两种情况下都通过结构方程系统取得了较高的结果;and it was还认为,不具有mediation of the redesign或查明components in turn。
{"title":"Análisis del valor y su influencia en el rediseño y la sustitución de componentes en las mypes del sector textil de confecciones en la región Arequipa","authors":"Bernardo Ramon Dante De la Gala Velasquez, Patricia Pilar Zirena Bejarano, Angela Yuliana Arredondo Salas","doi":"10.18800/360gestion.201904.001","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360gestion.201904.001","url":null,"abstract":"espanolEl analisis del valor, el rediseno de productos y la sustitucion de componentes son actividades claves en el desempeno de las microempresas del sector textil arequipeno; sin embargo, en la practica, no son utilizadas en forma sistemica, realizandose con demoras en el tiempo de ejecucion y deficiencias en los canales de comunicacion, motivacion y creatividad, entre otros, lo que hace que no sean aprovechadas adecuadamente (Chen & Su, 2017; Aminoroaya Yamini, 2016). Un paso previo fundamental para realizar el rediseno de productos y/o la sustitucion de componentes es el analisis del valor, segun la propuesta de Meeker y McWilliams (2011); asi, si los empresarios textiles lo aplicaran de acuerdo a lo que plantea el enfoque de analisis del valor, se podria mejorar la competitividad empresarial del sector.El proposito de la investigacion es demostrar la influencia que tiene el analisis del valor en la utilizacion del rediseno de productos y la sustitucion de componentes, procesos muy usados en este tipo de empresas como parte de su quehacer productivo. Respecto a la metodologia aplicada, se realizo un muestreo por conveniencia —empleando un cuestionario de medicion tipo escala de Likert a 157 microempresarios de la region de Arequipa—, con el cual se obtuvo un nivel de confiabilidad de 0.83. El estudio determino un nivel alto de utilizacion, de por encima del 63%, en el analisis del valor, mientras que el rediseno de productos y la sustitucion de componentes registro una utilizacion media de 52.90%. Adicionalmente, se identifico una influencia del analisis del valor sobre el rediseno de productos y la sustitucion de componentes, en ambos casos con resultados altos encontrados mediante el sistema de ecuaciones estructurales (SEM); y tambien se determino que no existe mediacion del rediseno de productos o la sustitucion de componentes alternadamente. EnglishThe value analysis, redesign and replacement of components are key activities in the performance of microenterprises in the Arequipa textile sector; however, in practice,they are not carried out in a systemic way, taking place with delays in execution time and deficiencies in the communication channels, motivation and creativity, amongothers, which means that they are not used properly (Chen & Su, 2017; Aminoroaya Yamini, 2016). A preliminary step to redesign and/or replace components is the analysis of value, according to the proposal of Meeker and McWilliams (2011); that way, if textile entrepreneurs apply it according to what the value analysis approach raises, the business competitiveness of the sector could be improved. The purpose of this research is to demonstrate the influence that value analysis has on the use of redesign and component replacement techniques, widely utilized to the productive work of this type of companies. Regarding the methodology that was applied, it should be mentioned that a sampling was carried out for convenience —using Likert scale measurement questionnaire to","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":"8 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2019-09-25","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"84146313","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
Pub Date : 2019-09-25DOI: 10.18800/360GESTION.201904.006
Eva Lozano Montero, Benito Rodríguez Haros
The social economy is a result of the needs of equity, employment and affordable financing to both workers and organizations, mainly micro, small and medium-sizeenterprises (MSMEs). This referenced theoretical and transversal study analyzes the impact of the social economy and its different strategies. In adittion, the study showstheir influence in the global socioeconomic development, as well as its contribution enhancing a sustainable transformation; however, it is necessary to comply with legalaspects, transparency, unification of concepts and leadership that helps to consolidate the social economy system. Thus, in this study, collective mutual funds are proposedas a supporting alternative for the enterprise socioeconomic development and competitiveness.
{"title":"Economía social como alternativa para el desarrollo socioeconómico en México","authors":"Eva Lozano Montero, Benito Rodríguez Haros","doi":"10.18800/360GESTION.201904.006","DOIUrl":"https://doi.org/10.18800/360GESTION.201904.006","url":null,"abstract":"The social economy is a result of the needs of equity, employment and affordable financing to both workers and organizations, mainly micro, small and medium-sizeenterprises (MSMEs). This referenced theoretical and transversal study analyzes the impact of the social economy and its different strategies. In adittion, the study showstheir influence in the global socioeconomic development, as well as its contribution enhancing a sustainable transformation; however, it is necessary to comply with legalaspects, transparency, unification of concepts and leadership that helps to consolidate the social economy system. Thus, in this study, collective mutual funds are proposedas a supporting alternative for the enterprise socioeconomic development and competitiveness.","PeriodicalId":52901,"journal":{"name":"360","volume":" ","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2019-09-25","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"46296843","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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