Création de l’AFMK pour faciliter la poursuite des journées nationales des formateurs en masso-kinésithérapie.
Creation of the AFMK to facilitate the continuation national days for physiotherapy trainers.
Création de l’AFMK pour faciliter la poursuite des journées nationales des formateurs en masso-kinésithérapie.
Creation of the AFMK to facilitate the continuation national days for physiotherapy trainers.
Les soins palliatifs font l’objet d’une prise en charge spécifique, centrée sur le patient et ses proches. Celle-ci relève d’une équipe interdisciplinaire dans laquelle le kinésithérapeute occupe une place particulière, de par son approche qui l’expose à différentes émotions qui sont partie intégrante de l’intervention et contribuent à rendre les soins plus humains.
L’objectif de cette étude qualitative était de mettre en évidence les facteurs qui influencent la survenue des émotions du kinésithérapeute en soins palliatifs. Pour cela, sept entretiens semi-directifs ont été réalisés auprès de kinésithérapeutes qui exerçaient en soins palliatifs, grâce à un guide d’entretien élaboré préalablement. Les entretiens ont été retranscrits, anonymisés et analysés via une analyse thématique inductive.
Les entretiens ont mis en évidence certains facteurs qui favoriseraient la survenue des émotions chez les kinésithérapeutes.
Cette étude souligne l’importance et la prégnance des émotions dans les soins et plus particulièrement dans la prise en charge palliative. Leur survenue reste un phénomène propre à chacun avec un ressenti différent chez chaque professionnel. Pour favoriser la relation de soin, il est essentiel que les kinésithérapeutes développent leurs compétences émotionnelles afin d’identifier et exprimer leurs émotions et celles des patients. Le peu de littérature identifiée à ce sujet et le nombre de professionnels interrogés sont les principales limites de cette étude.
Les kinésithérapeutes occupent une place singulière en soins palliatifs, ce qui peut favoriser la survenue d’émotions. Il est important de former ces professionnels à la gestion de leurs émotions et ainsi développer leurs compétences émotionnelles.
NA.
Palliative care is a specific form of care, centered on the patient and his or her close relatives and friends. This care is the responsibility of an interdisciplinary team, in which the physiotherapist occupies a special place, due to an approach, which exposes him or her to different emotions. These are an integral part of the care provided, and help to make it more humane.
The aim of this qualitative study was to identify the factors influencing the physiotherapist's emotions in palliative care. To this end, seven semi-structured interviews were conducted with physiotherapists working in palliative care, using a previously developed interview guide. The interviews were transcribed, anonymized and analyzed using inductive thematic analysis.
The interviews revealed a number of factors that might encourage physiotherapists to be emotionally involved.
This study highlights the importance
Victime d’un accident du travail, Monsieur M. s’est vu attribuer un taux d’incapacité permanente partielle de 8 % par la sécurité sociale. Estimant que ce taux ne correspondait pas à la réalité de ses séquelles, il a saisi le Tribunal, lequel a missionné un kinésithérapeute expert judiciaire. Pour fonder sa réponse, l’expert a pris en considération non seulement les déficits d’amplitude analytiques, mais également leur répercussion sur la fonction et les conséquences des douleurs séquellaires.
L’objectif de cette étude était d’établir un état des lieux relatif à l’ingénierie pédagogique mise en place au sein des Institut de formation en masso-kinésithérapie français pour sensibiliser les étudiants aux violences faites aux femmes.
Une étude observationnelle transversale prospective a été réalisée auprès de 49 instituts selon une méthode descriptive quantitative.
Vingt-huit instituts sur 30 sensibilisaient les étudiants aux violences faites aux femmes, majoritairement depuis l’année universitaire 2021–2022. L’ingénierie pédagogique mise en place différait sensiblement d’un Institut à l’autre. Les interventions étaient réalisées principalement par des masseurs-kinésithérapeutes, en quatre heures, et programmées au cours d’une année de formation.
Cette première étude montre que l’ingénierie pédagogique mise en place est récente et diffère d’un Institut à l’autre. À défaut de préconisation, l’auteur propose que celle-ci respecte les grands principes de la responsabilité sociale en santé.
Les Instituts de formation en masso-kinésithérapie sensibilisent les étudiants aux violences faites aux femmes. Devant les grandes variations et la récence de l’ingénierie pédagogique utilisée, il serait intéressant d’instaurer un groupe de travail inter-instituts sur le sujet.
NA.
The objective of this study was to establish an overview of the pedagogical engineering implemented within the French Instituts de formation en masso-kinésithérapie to raise students’ awareness of violence against women.
A prospective cross-sectional observational study was conducted with 49 Instituts. The method was quantitative descriptive.
Twenty-eight out of 30 Instituts students are trained in violence against women, mainly since the 2021–2022 academic year. The pedagogical engineering implemented differs significantly from one Institut to another. The interventions are mainly carried out by physiotherapists, during 4-hour and in a single year.
This first study shows that the pedagogical engineering implemented is recent and different from one Institut to another. It would seem interesting that it respects the broad principles of social responsibility in health?
Instituts de formation en masso-kinésithérapie makes students aware of violence aginst women. Given great variations and the recency of pedagogical engineering put in place, would it not be interesting to set up an inter-institute working group on the subject?
NA.
Un employeur peut contester le taux d’incapacité permanente partielle attribué à l’un de ses salariés victime d’un accident de travail ou d’une maladie professionnelle s’il juge ce taux trop important. L’employeur peut former un recours devant la commission médicale de recours amiable puis devant le pôle social du tribunal judiciaire. Ce dernier a la possibilité de désigner un expert afin d’apprécier les éléments médicaux et avoir son avis sur le taux d’incapacité permanente partielle fixé par le médecin conseil de la Caisse Primaire d’Assurance Maladie. Dans l’expertise médicale présentée, les contestations de l’employeur portent sur l’état antérieur et le rapport médical du médecin conseil de la Caisse Primaire d’Assurance Maladie et en particulier l’examen clinique. L’expert judiciaire a déterminé l’existence d’un état antérieur et analysé les observations du conseil technique de l’employeur afin d’éclairer le tribunal sur le taux d’incapacité permanente partielle octroyé à un salarié victime d’une maladie professionnelle.
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