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Cahiers Quebecois de Demographie最新文献

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Déménager à la retraite : mieux cerner les enjeux de relations et de soutiens à l’aide de la recherche qualitative: L’exemple de l’enquête AMARE en France 退休:通过定性研究更好地理解关系和支持问题:法国AMARE调查的例子
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1069007ar
Sabrina Aouici, L. Nowik
Pendant la retraite, la mobilite residentielle ne repond plus aux exigences du travail, mais a une diversite de motifs evoluant avec l’avancee en âge. L’objectif de cet article est de comprendre ce qui se joue et se renegocie en matiere de sociabilite et de soutien chez les retraites qui demenagent, sachant que cette action pourrait etre un moyen d’anticiper les consequences du vieillissement. Apres avoir dresse un panorama des grands motifs de la mobilite residentielle a la retraite en France, notre approche qualitative permet de mettre en evidence une plus grande complexite des logiques de l’action. En s’appuyant sur les donnees de gestion de la Caisse nationale d’assurance vieillesse (CNAV) pour la selection des enquetes, notre dispositif d’enquete a permis de realiser en 2015 et 2016, sur trois terrains d’etudes tres differents, 72 entretiens semi-directifs aupres de retraites du regime general ayant realise un demenagement dans les 18 derniers mois. Que les mobilites residentielles soient de courte ou de longue distance, on realise alors qu’elles posent constamment la question des relations aux proches et celle des soutiens. Si dans les societes vieillissantes les retraites s’inscrivent plus que jamais dans des relations intergenerationnelles, le renforcement de l’autonomie entre les generations conduit a les faire evoluer. En demenageant, les retraites cherchent majoritairement la « bonne distance » a l’egard de leurs enfants pour poser les principes de la solidarite entre generations, et cela meme s’ils maintiennent un soutien renforce a l’egard de leurs parents âges (quand ces derniers sont encore en vie).
在退休期间,居住流动性不再满足工作的要求,而是随着年龄的增长而发展的各种动机。本文的目的是了解在退休人员的社交能力和支持方面正在发生什么,并重新协商什么,因为这可能是预测老龄化后果的一种方式。在概述了法国退休后住房流动的主要原因之后,我们的定性方法使我们能够强调更复杂的行动逻辑。基础数据管理全国养老保险基金(CNAV)来选择,我们的调查机制调查奠定了2015和2016年,球场上三个研究非常不同,72名面试人员身旁的退休金regime将军您所拥有的一个demenagement过去18个月里。无论是短距离还是长距离的住房流动,都是在不断提出与亲属和支持者的关系问题的情况下进行的。虽然在老龄化社会中,养老金比以往任何时候都更成为代际关系的一部分,但两代人之间更大的自主权导致了养老金的演变。通过搬迁,退休人员大多寻求与子女的“正确距离”,以确立代际团结的原则,即使他们对年迈的父母(当他们还活着时)保持更大的支持。
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引用次数: 1
Les défis d’une nomenclature commune des professions pour l’étude de la mobilité intergénérationnelle en France et au Québec 在法国和魁北克研究代际流动的共同职业分类的挑战
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1062105AR
D. Rémillon, M. Kempeneers, É. Lelièvre
Il existe en France une longue tradition d’etude de la mobilite sociale, mais pendant longtemps les processus de transmission professionnelle au sein des familles n’ont ete etudies que de pere en fils. Au Canada, ces analyses sont moins frequentes, en raison du peu de donnees disponibles et parce que les nomenclatures se pretent difficilement a un codage hierarchique des professions. Tirant parti des enquetes Biographies et entourage (INED) et Biographies et solidarites familiales au Quebec (Universite de Montreal), nous pouvons etudier les transmissions sur plusieurs generations de facon comparative entre la France et le Quebec et identique pour les femmes et les hommes. Il a d’abord fallu coder les professions d’une maniere comparable et adaptee a l’etude de la mobilite sociale. L’appui sur la nomenclature francaise, qui decrit les structures socioprofessionnelles de facon stable dans le temps, a permis de recreer des categories hierarchiques pour le Quebec egalement. Le present article rend compte de ces questions methodologiques et du potentiel de ces deux enquetes pour analyser la mobilite sociale.
在法国,研究社会流动性有着悠久的传统,但在很长一段时间里,家庭内部的职业传播过程只从父亲到儿子进行研究。在加拿大,这种分析不太频繁,因为现有的数据很少,而且分类不适合职业的等级编码。利用传记和环境调查(INED)和魁北克传记和家庭团结调查(蒙特利尔大学),我们可以比较法国和魁北克之间的传承,对女性和男性都是一样的。首先,有必要以一种可比较的方式对职业进行编码,并适应对社会流动性的研究。法国的命名法描述了随着时间的推移稳定的社会职业结构,它的支持也使魁北克重新建立等级分类成为可能。本文讨论了这些方法论问题,以及这两项调查在分析社会流动性方面的潜力。
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Mesure de l’évolution de la mortalité sur la base de la fonction des survivants 根据幸存者的功能来衡量死亡率的变化
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1062109AR
J. Menthonnex
L’evolution dans le temps de la fonction des survivants par âge est tres souvent presentee graphiquement, mais n’est pas mesuree precisement. Cela s’explique par le fait que la lecture directe de ce deplacement selon l’âge n’est pas possible dans la mesure ou les tables de mortalite sont decrites âge par âge et non pas pour des proportions de survivants donnees. En fait, il est possible de detourner cette difficulte au moyen d’interpolations. Des mesures sont presentees pour une dizaine de pays a faible mortalite. Le deplacement de la fonction des survivants (Sx) au cours du temps — a droite, selon l’axe des âges x, se reduit au fur et a mesure que le niveau de Sx diminue ; cette liaison est pratiquement lineaire lorsque Sx est inferieur a 0,8. Une suggestion, basee sur cette demarche, est proposee pour etablir une projection d’une table de mortalite necessitant seulement de definir la trajectoire au fil du temps au moyen de deux parametres facilement interpretables. Cette methode presente l’avantage de tenir compte du fait que l’effet de l’âge evolue au fur et a mesure que l’âge au deces augmente.
幸存者按年龄划分的功能随时间的变化通常以图形形式呈现,但没有精确的测量。这是因为不可能直接按年龄解读这种变化,因为死亡率表是按年龄而不是特定的幸存者比例来描述的。事实上,这种困难可以通过插值来规避。提出了大约10个低死亡率国家的措施。幸存者功能(Sx)随时间的移位——在x年龄轴的右边,随着Sx水平的降低而减小;当Sx小于0.8时,这种连接实际上是线性的。在此基础上,提出了一种建议,即建立死亡率表的投影,只需要使用两个易于解释的参数来定义随时间的轨迹。这种方法的优点是考虑到年龄的影响随着年龄的增加而变化。
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L’accès à l’enseignement postsecondaire au Québec : le rôle de la segmentation scolaire dans la reproduction des inégalités 魁北克接受高等教育的机会:学校分割在不平等再生产中的作用
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1062106AR
Benoît Laplante, P. Doray, Émilie Tremblay, Pierre Canisius Kamanzi, Annie Pilote, Olivier Lafontaine
Au Quebec, l’enseignement secondaire est segmente en filieres qui forment un systeme qui favorise la reproduction des inegalites. Notre objectif est d’estimer l’effet de ce systeme sur l’acces a l’enseignement postsecondaire et de faire apparaitre son role d’intermediaire entre l’origine sociale et l’acces. Nous utilisons les donnees administratives du ministere de l’Education et de l’Enseignement superieur (MEES) sur les eleves d’un echantillon d’un quart de la cohorte entree au secondaire en 2002-2003 et deux mesures du capital scolaire et du capital economique des familles. Nous estimons un systeme d’equations structurales ou la filiere joue le role de variable intermediaire. Nous utilisons egalement une approche pseudo-experimentale pour evaluer l’avantage net que donne l’enseignement prive. Nos resultats montrent que l’acces a l’enseignement postsecondaire varie selon la filiere frequentee au secondaire, que la frequentation de chacune d’elle est liee au capital scolaire de la famille et que l’avantage net que donne l’enseignement prive varie en raison inverse de la position de chacune dans la hierarchie des filieres.
在魁北克,中等教育被划分为不同的分支,形成了一种鼓励不平等现象再生产的体系。我们的目的是评估这一制度对接受高等教育的影响,并揭示它在社会出身和接受高等教育之间的中介作用。我们使用了教育和高等教育部(MEES)提供的2002-2003年四分之一进入中学的学生样本的行政数据,以及学校资本和家庭经济资本的两种衡量标准。我们估计了一个结构方程系统,其中分支扮演中间变量的角色。我们还使用伪实验方法来评估私立教育的净效益。我们的结果显示,进入了高等教育随“frequentee在初中,工业在过去的每一个相关的是家庭教育资本和净优势才给出了相反的教育差别,由于剥夺每个透视图中路线的立场。
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Les travailleurs étrangers temporaires au Canada : une sous-classe d’employés ? 在加拿大的临时外国工人:雇员的下层阶级?
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1062107AR
C. Fleury, Danièle Bélanger, Guillaume Haemmerli
Au cours des annees 2000, la politique migratoire du Canada a donne lieu a des developpements visant l’accroissement du recours aux travailleurs etrangers munis d’un statut de residence temporaire. Ce recours accru s’inscrit dans une tendance observee dans plusieurs pays du Nord qui consiste a valoriser et a faciliter la mobilite des travailleurs dans un marche du travail mondialise. En depit de la place croissante de ces travailleurs sur le marche du travail canadien, on connait encore peu de chose a leur sujet. Le present article vise a pallier une partie de cette lacune en caracterisant ces travailleurs sur le plan professionnel et en analysant l’effet de leur statut de residence sur leur revenu d’emploi. S’appuyant sur les donnees du recensement canadien de 2016, l’analyse revele que les travailleurs temporaires possedent, globalement, un revenu d’emploi inferieur a celui des immigrants economiques, qu’ils soient etablis depuis peu au Canada ou qu’ils y soient depuis plus longtemps. En outre, elle montre que le statut de residence temporaire peut devenir un facteur qui desavantage le travailleur et s’averer un frein a l’amelioration de son revenu au fil du temps.
在2000年期间,加拿大的移民政策导致了旨在增加使用具有临时居住身份的外国工人的发展。这种增加的使用符合在几个北方国家观察到的趋势,即在全球化的劳动力市场中重视和促进工人的流动。尽管这些工人在加拿大劳动力市场上的地位越来越高,但人们对他们知之甚少。本文试图通过描述这些工人的职业特征和分析他们的居住身份对他们就业收入的影响来弥补这一差距。根据2016年加拿大人口普查的数据,分析显示,总体而言,临时工的就业收入低于经济移民,无论他们是新移民还是长期移民。此外,它还表明,临时居住身份可能成为工人的一个不利因素,并随着时间的推移阻碍其收入的改善。
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Les années potentielles de travail perdues avant l’âge normal de la retraite au Canada, par cause, de 1977 à 2014 1977年至2014年,加拿大按原因划分的正常退休年龄前的潜在工作损失年数
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1069004ar
D. Gagnon, Y. Carrière, Yann Décarie
L’idee de reporter l’âge normal de la retraite au Canada s’inscrit dans un questionnement politique plus large concernant les defis poses par le vieillissement de la population. Soucieux de controler les couts et de mitiger l’effet du ralentissement de la croissance de la main d’oeuvre, certains decideurs proposent de repousser l’âge normal de la retraite afin d’assurer la perennite du Regime de pensions du Canada. C’est dans ce contexte que cette analyse propose une nouvelle methode d’estimation du nombre d’annees potentielles de travail perdues avant 65 ans, en fonction des retraites volontaires, involontaires et relatives a la mortalite, de 1977 a 2014 au Canada. Alors que la mortalite chez les hommes et les retraites involontaires chez les femmes etaient les principales sources d’annees de travail perdues avant 65 ans dans les premieres annees etudiees, la chute de l’âge effectif de la retraite observee jusqu’au milieu des annees 1990 etait par contre principalement alimentee par les retraites volontaires. Ces departs volontaires sont aussi responsables du report de la retraite constate dans les vingt dernieres annees. Dans l’eventualite ou les decideurs publics plancheraient sur de nouvelles politiques touchant la retraite, les resultats obtenus dans cette analyse montrent qu’il est important de tenir compte de la preponderance des facteurs qui incitent les travailleuses et travailleurs canadiens a quitter le marche de l’emploi en fin de carriere.
在加拿大,推迟正常退休年龄的想法是关于人口老龄化挑战的更广泛政策问题的一部分。为了控制成本和减轻劳动力增长放缓的影响,一些政策制定者建议提高正常退休年龄,以确保加拿大养老金计划的可持续性。在此背景下,本文提出了一种新的方法,根据1977年至2014年加拿大的自愿、非自愿和死亡率养恤金,估计65岁之前潜在的工作损失年数。而死亡率男性和非自愿退休的女性是有损失的主要来源,这个工作中65岁之前为了维护etudiees沦陷,有效退休年龄,酒精的1990年代中期以前是由alimentee主要针对由自愿退休。这些自愿部门也要对过去20年的退休推迟负责。这一分析的结果表明,在政策制定者考虑新的退休政策时,重要的是要考虑到促使加拿大工人在职业生涯结束时离开劳动力市场的主要因素。
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L’inadéquation éducation-emploi et son impact sur les revenus chez les travailleurs canadiens 教育和就业不匹配及其对加拿大工人收入的影响
Pub Date : 2018-01-01 DOI: 10.7202/1062108AR
Brahim Boudarbat, Claude Montmarquette
Dans ce texte, nous brossons un portrait de la surqualification professionnelle au Canada en traitant de sa frequence et de ses repercussions sur la remuneration des travailleurs. La surqualification des travailleurs est une question largement etudiee dans la litterature, ce qui temoigne bien de l’importance du phenomene autant pour les decideurs des politiques publiques que pour les individus. Les donnees de l’Enquete nationale aupres des menages (ENM) de 2011 indiquent que le pourcentage de travailleurs canadiens qui etaient surqualifies dans leur emploi etait de 26 % en 2011, soit presque le meme taux enregistre en 2006. Ce taux varie significativement selon le niveau d’etudes (40 % chez les titulaires d’un baccalaureat, 18,3 % pour les diplomes d’etudes secondaires) et le domaine d’etudes (49 % en histoire, 27 % en bibliotheconomie). Au chapitre des revenus, les travailleurs surqualifies gagnent moins que leurs collegues qui ont le meme niveau de scolarite, mais qui occupent un poste qui correspond a cette scolarite. Toutefois, par rapport aux travailleurs qui possedent le niveau d’etudes habituellement requis, les plus scolarises (c’est-a-dire ceux qui sont surqualifies) gagnent plus.
在这篇文章中,我们通过讨论职业资格过高的频率及其对工人薪酬的影响,描绘了加拿大职业资格过高的情况。工人资格过高是文献中广泛讨论的一个问题,这表明这一现象对公共政策制定者和个人都很重要。2011年全国家庭调查(nms)的数据显示,2011年加拿大工人在工作中资历过高的比例为26%,几乎与2006年相同。这一比例因教育水平(学士学位持有者40%,中学毕业生18.3%)和研究领域(历史49%,图书馆27%)而有显著差异。在收入方面,受过高等教育的工人比同等教育水平的同事挣得少,但从事与教育水平相匹配的工作。然而,与那些受教育程度高的人相比,那些受教育程度高的人(即那些资历过高的人)挣得更多。
{"title":"L’inadéquation éducation-emploi et son impact sur les revenus chez les travailleurs canadiens","authors":"Brahim Boudarbat, Claude Montmarquette","doi":"10.7202/1062108AR","DOIUrl":"https://doi.org/10.7202/1062108AR","url":null,"abstract":"Dans ce texte, nous brossons un portrait de la surqualification professionnelle au Canada en traitant de sa frequence et de ses repercussions sur la remuneration des travailleurs. La surqualification des travailleurs est une question largement etudiee dans la litterature, ce qui temoigne bien de l’importance du phenomene autant pour les decideurs des politiques publiques que pour les individus. Les donnees de l’Enquete nationale aupres des menages (ENM) de 2011 indiquent que le pourcentage de travailleurs canadiens qui etaient surqualifies dans leur emploi etait de 26 % en 2011, soit presque le meme taux enregistre en 2006. Ce taux varie significativement selon le niveau d’etudes (40 % chez les titulaires d’un baccalaureat, 18,3 % pour les diplomes d’etudes secondaires) et le domaine d’etudes (49 % en histoire, 27 % en bibliotheconomie). Au chapitre des revenus, les travailleurs surqualifies gagnent moins que leurs collegues qui ont le meme niveau de scolarite, mais qui occupent un poste qui correspond a cette scolarite. Toutefois, par rapport aux travailleurs qui possedent le niveau d’etudes habituellement requis, les plus scolarises (c’est-a-dire ceux qui sont surqualifies) gagnent plus.","PeriodicalId":41124,"journal":{"name":"Cahiers Quebecois de Demographie","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2018-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"https://sci-hub-pdf.com/10.7202/1062108AR","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"71160227","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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Facteurs associés au recours à l’avortement à Lomé (Togo) : analyse d’une séquence d’étapes menant à l’avortement lome(多哥)中与堕胎有关的因素:对导致堕胎的一系列步骤的分析
Pub Date : 2017-07-03 DOI: 10.7202/1040396AR
Afiwa N’Bouke, A. Calvès, S. Lardoux
Cette etude examine les facteurs associes au recours a l’avortement a Lome, la capitale et principale ville du Togo, en modelisant l’avortement comme une sequence d’etapes debutant par l’exposition au risque de grossesse jusqu’au recours a l’avortement, en passant par l’absence de pratique contraceptive et le fait qu’une grossesse qui survient soit declaree comme etant « non desiree ». L’Enquete sur la planification familiale et l’avortement provoque (EPAP) realisee en 2002 aupres de 4 755 femmes âgees de 15-49 ans a Lome fournit des caracteristiques au moment des grossesses et sert de base aux analyses. Les resultats revelent que la religion, le statut matrimonial, l’âge, le niveau d’instruction et la parite sont associes aux quatre etapes de la sequence. Ainsi, plusieurs grossesses non desirees surviennent aux âges jeunes. Toutefois, c’est principalement le caractere « hors union » de la grossesse qui fait qu’elle est consideree comme etant « non desiree » et qu’elle est interrompue. Bien qu’etant moins a risque de grossesse, les femmes qui ont au moins deux enfants en vie sont plus susceptibles que les nullipares d’utiliser une contraception, moderne ou non, de declarer une grossesse comme non desiree et d’avorter. A la lumiere de ces resultats, une campagne de prevention efficace aupres des groupes a risque d’avorter devra egalement prendre en compte leur risque aux etapes anterieures a l’avortement.
这项研究调查了多哥首都和主要城市洛美与堕胎相关的因素,将堕胎建模为一系列步骤,从怀孕风险到堕胎,包括缺乏避孕措施和怀孕被宣布为“不想要”。2002年对洛美4755名15-49岁妇女进行的计划生育和人工流产调查提供了怀孕时的特征,并作为分析的基础。结果表明,宗教、婚姻状况、年龄、教育水平和平价与序列的四个阶段相关。因此,许多意外怀孕发生在年轻时。然而,主要是怀孕的“婚外”性质使其被视为“不想要”并被终止。尽管怀孕风险较低,但至少有两个活孩子的妇女比未产妇更可能使用现代或非现代避孕方法,宣布怀孕不想要并堕胎。鉴于这些结果,针对堕胎风险群体的有效预防运动还必须考虑到他们在堕胎前阶段的风险。
{"title":"Facteurs associés au recours à l’avortement à Lomé (Togo) : analyse d’une séquence d’étapes menant à l’avortement","authors":"Afiwa N’Bouke, A. Calvès, S. Lardoux","doi":"10.7202/1040396AR","DOIUrl":"https://doi.org/10.7202/1040396AR","url":null,"abstract":"Cette etude examine les facteurs associes au recours a l’avortement a Lome, la capitale et principale ville du Togo, en modelisant l’avortement comme une sequence d’etapes debutant par l’exposition au risque de grossesse jusqu’au recours a l’avortement, en passant par l’absence de pratique contraceptive et le fait qu’une grossesse qui survient soit declaree comme etant « non desiree ». L’Enquete sur la planification familiale et l’avortement provoque (EPAP) realisee en 2002 aupres de 4 755 femmes âgees de 15-49 ans a Lome fournit des caracteristiques au moment des grossesses et sert de base aux analyses. Les resultats revelent que la religion, le statut matrimonial, l’âge, le niveau d’instruction et la parite sont associes aux quatre etapes de la sequence. Ainsi, plusieurs grossesses non desirees surviennent aux âges jeunes. Toutefois, c’est principalement le caractere « hors union » de la grossesse qui fait qu’elle est consideree comme etant « non desiree » et qu’elle est interrompue. Bien qu’etant moins a risque de grossesse, les femmes qui ont au moins deux enfants en vie sont plus susceptibles que les nullipares d’utiliser une contraception, moderne ou non, de declarer une grossesse comme non desiree et d’avorter. A la lumiere de ces resultats, une campagne de prevention efficace aupres des groupes a risque d’avorter devra egalement prendre en compte leur risque aux etapes anterieures a l’avortement.","PeriodicalId":41124,"journal":{"name":"Cahiers Quebecois de Demographie","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2017-07-03","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"43680807","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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Qualification de l’emploi, surqualification et rémunération horaire : les mères québécoises sont-elles avantagées par rapport aux mères ontariennes ? 工作资格、资格过高和小时工资:魁北克母亲是否比安大略省母亲更具优势?
Pub Date : 2017-07-03 DOI: 10.7202/1040395AR
Luc Cloutier-Villeneuve
Dans cet article, l’auteur trace un portrait evolutif et comparatif de la situation des meres quebecoises et ontariennes sur le marche du travail a partir d’indicateurs lies a la qualification des emplois, la surqualification et la remuneration. Il ressort de l’analyse que les meres au Quebec apparaissent avoir une situation plus favorable que celles de l’Ontario en etant moins presentes dans l’emploi moins qualifie et en etant aussi moins touchees par le phenomene de la surqualification. De plus, les meres quebecoises se retrouvent moins frequemment a occuper des emplois faiblement remuneres et sont souvent en meilleure posture que leurs homologues de l’Ontario lorsque la comparaison est faite avec les peres. Toutefois, l’enjeu de l’acces aux emplois les mieux remuneres et celui lie au temps de travail demeurent presents dans les deux groupes compares par rapport aux peres.
在这篇文章中,作者根据与工作资格、资格过高和薪酬相关的指标,对魁北克省和安大略省母亲的劳动力市场状况进行了演变和比较。分析表明,魁北克省的母亲似乎比安大略省的母亲处于更有利的地位,因为她们在低技能工作中的比例较低,也较少受到资格过高现象的影响。此外,与父亲相比,魁北克母亲从事低收入工作的频率较低,而且往往比安大略省的母亲处于更好的地位。然而,在与父亲相比的两个比较群体中,获得高薪工作和工作时间的挑战仍然存在。
{"title":"Qualification de l’emploi, surqualification et rémunération horaire : les mères québécoises sont-elles avantagées par rapport aux mères ontariennes ?","authors":"Luc Cloutier-Villeneuve","doi":"10.7202/1040395AR","DOIUrl":"https://doi.org/10.7202/1040395AR","url":null,"abstract":"Dans cet article, l’auteur trace un portrait evolutif et comparatif de la situation des meres quebecoises et ontariennes sur le marche du travail a partir d’indicateurs lies a la qualification des emplois, la surqualification et la remuneration. Il ressort de l’analyse que les meres au Quebec apparaissent avoir une situation plus favorable que celles de l’Ontario en etant moins presentes dans l’emploi moins qualifie et en etant aussi moins touchees par le phenomene de la surqualification. De plus, les meres quebecoises se retrouvent moins frequemment a occuper des emplois faiblement remuneres et sont souvent en meilleure posture que leurs homologues de l’Ontario lorsque la comparaison est faite avec les peres. Toutefois, l’enjeu de l’acces aux emplois les mieux remuneres et celui lie au temps de travail demeurent presents dans les deux groupes compares par rapport aux peres.","PeriodicalId":41124,"journal":{"name":"Cahiers Quebecois de Demographie","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2017-07-03","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"46522631","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
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Vieillissement de la génération X au Québec : vers un report de la retraite ? 魁北克的X一代老龄化:推迟退休?
Pub Date : 2017-07-03 DOI: 10.7202/1040394AR
C. Fleury, Pierre-Olivier Paré
Cet article examine le bien-fonde des arguments voulant que les nouvelles generations quebecoises travaillent moins que les generations precedentes et qu’elles soient plus enclines a prolonger leur vie professionnelle. Il s’appuie sur l’exploitation des donnees historiques de diverses enquetes quantitatives realisees depuis la fin des annees 1970. Prenant le cas de la generation X pour temoin, il analyse, dans un premier temps, dans quelle mesure les membres de cette generation cumulent moins d’annees d’activite professionnelle que les membres des generations precedentes au meme âge et s’interroge sur les raisons de ce phenomene. Il se questionne ensuite sur la place qu’occupe le travail dans la vie quotidienne des membres de la generation X et discute des difficultes de conciliation travail-famille tout au long de la vie. Il s’interroge enfin sur les consequences que les differents changements observes auront sur les aspirations des membres de la generation X a l’egard du travail et de la retraite.
本文探讨了新一代魁北克人比前几代人工作更少,更倾向于延长工作寿命的论点。它利用了自20世纪70年代末以来进行的各种定量调查的历史数据。以X一代为例,他首先分析了这一代成员比同年龄的前几代成员累积的专业活动年数少的程度,并质疑这一现象的原因。然后,他质疑工作在X一代成员日常生活中的地位,并讨论了在整个生活中协调工作与家庭的困难。最后,他想知道观察到的各种变化将对X一代成员的工作和退休愿望产生什么影响。
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期刊
Cahiers Quebecois de Demographie
全部 Acc. Chem. Res. ACS Applied Bio Materials ACS Appl. Electron. Mater. ACS Appl. Energy Mater. ACS Appl. Mater. Interfaces ACS Appl. Nano Mater. ACS Appl. Polym. Mater. ACS BIOMATER-SCI ENG ACS Catal. ACS Cent. Sci. ACS Chem. Biol. ACS Chemical Health & Safety ACS Chem. Neurosci. ACS Comb. Sci. ACS Earth Space Chem. ACS Energy Lett. ACS Infect. Dis. ACS Macro Lett. ACS Mater. Lett. ACS Med. Chem. Lett. ACS Nano ACS Omega ACS Photonics ACS Sens. ACS Sustainable Chem. Eng. ACS Synth. Biol. Anal. Chem. BIOCHEMISTRY-US Bioconjugate Chem. BIOMACROMOLECULES Chem. Res. Toxicol. Chem. Rev. Chem. Mater. CRYST GROWTH DES ENERG FUEL Environ. Sci. Technol. Environ. Sci. Technol. Lett. Eur. J. Inorg. Chem. IND ENG CHEM RES Inorg. Chem. J. Agric. Food. Chem. J. Chem. Eng. Data J. Chem. Educ. J. Chem. Inf. Model. J. Chem. Theory Comput. J. Med. Chem. J. Nat. Prod. J PROTEOME RES J. Am. Chem. Soc. LANGMUIR MACROMOLECULES Mol. Pharmaceutics Nano Lett. Org. Lett. ORG PROCESS RES DEV ORGANOMETALLICS J. Org. Chem. J. Phys. Chem. J. Phys. Chem. A J. Phys. Chem. B J. Phys. Chem. C J. Phys. Chem. Lett. Analyst Anal. Methods Biomater. Sci. Catal. Sci. Technol. Chem. Commun. Chem. Soc. Rev. CHEM EDUC RES PRACT CRYSTENGCOMM Dalton Trans. Energy Environ. Sci. ENVIRON SCI-NANO ENVIRON SCI-PROC IMP ENVIRON SCI-WAT RES Faraday Discuss. Food Funct. Green Chem. Inorg. Chem. Front. Integr. Biol. J. Anal. At. Spectrom. J. Mater. Chem. A J. Mater. Chem. B J. Mater. Chem. C Lab Chip Mater. Chem. Front. Mater. Horiz. MEDCHEMCOMM Metallomics Mol. Biosyst. Mol. Syst. Des. Eng. Nanoscale Nanoscale Horiz. Nat. Prod. Rep. New J. Chem. Org. Biomol. Chem. Org. Chem. Front. PHOTOCH PHOTOBIO SCI PCCP Polym. Chem.
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